财务部年终工作总结

财务部年终工作总结（推荐11篇）。

我们会不经意地忘记对手精辟的观点，就像忘记自己愚蠢的想法一样。对于自己阅读过的书籍或文章的内容，然后写出自己的意见或感想，我们称之为心得。很多人都经历过写心得体会这样的写作训练，写心得体会可以帮助我们分析出现问题的原因，心得体会应该怎么制定才会更好呢？以下由小编为大家精心整理的“财务部年终工作总结（推荐11篇）”，相信你能从中找到需要的内容！

财务部年终工作总结 篇1

一、在思想上积极改进

面对今年公司面对的问题，在20xx一整年来，我们各个部门的同事们都在以最严格的要求去改进工作。积极的去面对工作的不足，认真加强工作的各个方面，这才有了如今的结果。

当然，要在工作中积极严格地要求自己，首先就要在思想上提升自我的管理。在一年来，我在部门领导的培训下，深刻人认识了危机的严峻性，并在思想上明确了和公司一致的目标，并及时调整了自身工作的心态，在工作上带着严谨却又充满积极性的热情态度去做好自身的任务。

二、工作的情况

作为财务部的一名会计人员，我深知自己并不是能直接给公司带来利益的生产或销售人员，但作为财务，我们也有自身努力做出贡献的方式，这是其他部门的同事们所不能替代的。

为此，在今年的工作上，我认真地遵循领导的指挥，严格地遵守工作规定，在工作中大大的强化了自身的能力。

而在后来，在公司的情况有了改善之后，我也没有放松自己，反而更进一步，通过自我的学习和计划，让自己的工作得到了更进一步的强化。

三、自我的`不足和反思

就今年而言，因为工作的改变和各种匆忙的情况，我也犯下过许多马虎和错误。而这些问题，大部分都是因为我在集中力上的不足所导致的。反思自己，我确实在工作上有些过于急躁，导致不能很好的处理眼前的问题。这些，对于财务工作者来说是非常不利的现象。为此，在后来的工作中，我会更加细心的去约束自己，改进自己，让自己能在工作中保持积极的热情以及严谨的态度，将工作圆满的做好！

财务部年终工作总结 篇2

在学校党支部的正确领导下，在镇财政所的正确指导下，依靠全体教师共同努力，以求真务实，较好的完成了本学期的各项工作，保证了学校的日常工作的顺利进行，现将本学期的财务工作简要总结如下：

一、合理安排收支预算，严格预算管理

单位预算是学校完成各项工作任务，实现事业计划的重要前提，因此认真做好我校的收支预算责任重大。为了搞好这项工作，根据学校上年度的实际情况，拟定的预算方案，特别是支出方案多次向学校领导汇报，进行了反复修改，本着“以收定支，量入为出”，使预算更加切合实际。充分发挥在财务管理中的积极作用，较圆满地完成预算编制任务。在实际执行过程中，严格按照预算执行，每月未编制好计划用款报表，充分体现了资金的使用效益，确保学校各项工作的顺利完成。

二、认真做好收费、结算工作

收费是学校最为繁琐，也是政策最强的一项工作，为了做好这项工作，我们及早做好申报审批工作，做到收费的依据，严格执行收费标准。及时出具票据，期未做好结算工作，做到多退少不补，同时做好代收费“报告书”的上报。

三、认真做好决算工作

年终决算也是一项较为复杂繁重的工作任务，主要进行结旧建新，编制决算报表，决算报表是反映学校一年度的财务收支情况，是指导学校预算执行工作的重要资料，也是编制下年度收支计划的基础，所以除了认真细致地做好年终决算外，同时针对所编制的报表进行对比性分析，通过分析，总结经验，揭示存在的问题，为学校领导决策提供依据。

四、努力学习，提高财会人员的自身素质。

财务人员能积极参加镇组织的业务培训，不断的提高财会知识和政策水平，同时积极参加学校的`一切政治学习，认真作好学习笔记，认真贯彻执行《合计法》，使学校的财会工作能按照国家的政策、法规进行，保证支出的真实性，合法性。

总之，在xx年，财务工作取得了一定成绩，这与学校党支部的正确领导是分开的，在新的一年里，一定更加努力，发杨成绩，改正不足，勤奋务实、开拓进取，为学校建设与发展出谋划策。

财务部年终工作总结 篇3

所有领导和同事：

       你好！

今早我们相聚，召开公司20xx年半年度工作总结会。在此，我谨代表公司董事会向各部门、各门店表示感谢，并亲自表示衷心的感谢和崇高的敬意！同志们，辛苦了！

20xx 年上半年对公司来说是多事之秋。由于公司高管人员调整变动频繁，公司经营管理一度处于被动状态。目标的实现也与年初制定的目标计划相去甚远。政策相关的重大行业整改也对公司盈利产生较大影响，公司原有的盈利模式遇到瓶颈。前进的道路上虽然坎坷重重，但我们xx人依然迎着市场锐意进取，努力拼搏，勇于竞争，上半年取得了丰硕的成果。同时，新形势下的许多新问题、新模式也需要共同总结和探讨。有句话说得好：大发展有大困难，小发展有小困难，没有发展就没有困难。作为区域行业的领军者，xx人坚决拒绝没有激情和挑战的生活。我们追求生命的精彩，用智慧和行动克服路上的一切障碍，乘风破浪成功到达成功的彼岸。年度总结会议非常及时和重要。这是一次反思、总结和规划未来的会议。希望大家在会后充分学习贯彻会议精神，带领团队全面完成年初确定的目标任务。

一、上半年总结

首先，我想借此机会对取得的成绩做一个简单的总结以及上半年的不足。

1、刚才，几位老板详细汇报了公司上半年的经营情况。这里不再赘述，只和大家分享几组简单的数据。

A.直营店的年度任务和成绩

上年同期，我们正在努力实现月销售额突破xx万。去年同期，我们的月销售额刚刚超过xx万。今年比去年同期增长了近xx%，比上年同期翻了一番。这是一个了不起的成就，说明公司的业务规模在不断扩大，大家的努力都能看到成果。再来看看另一组数据：

B. 1-6月门店亏损情况

其中，1区、xx、xx北上门店由于开店前费用较大，目前正在营业。状况良好，不计入亏损店，实际亏损xx元。其他亏损的 xx 店在前 x 个月的公司净利润中损失了 xx 元。这说明公司坏店太多，公司门店选址的市场调整不够深入。 ，评价不科学，过于武断。除了选址原因外，也说明公司经营仍缺乏核心竞争力，对亏损门店重视不够，缺乏决心，手段不多，转身能力差损失。很多时候我们靠码头吃饭。只有真正做到对时、对地、对人，才能在做大的基础上做强。如何做强是我们下半年要重点关注的问题。

当然，成绩是主要的。毕竟，发展是一个永恒的主题。各部门、各门店为公司的发展做出了应有的贡献。表扬带领团队扭亏为盈的一区和xx店经理。上述门店已连续x个月实现盈利。我们也应该赞扬以xx为代表的优秀店长。有了以上门店的存在，公司的发展必然是艰难的。同时，门管、人力资源、培训等部门也展现了良好的工作条件和专业水准，在工作中取得了成绩。上个月以来，部门管理部等部门同志与刘总一起，每周进行x次定期门店巡视，发现门店问题，倾听员工心声，制定优化方案，解决实际问题，提升门店质量。基本管理水平。开局不错，希望继续保持下去；训练部的同志们可以远离繁华，忍受偏远山村的孤独，克服蚊虫叮咬、缺水、停电、酷暑难耐等各种困难，送X期青苗班学员对企业有X期精英班的学生，这种勤奋刻苦的工作作风值得学习；人力资源部的杨部长上任后，努力学习，钻研业务。经过无数努力，在重新制定科学的薪酬制度、建立全员绩效考核等方面取得了重大突破。

2.上半年工作的不足

（一）拓展线工作拖累公司发展：

上半年发展线任务仅完成了全年任务的四分之一，大部分新开的门店不符合评价要求。原因虽然有很多，但最主要的还是缺乏深入的市场调研、工作作风不够扎实、业务不熟悉、评估走不动。希望分管这条线工作的刘志同志带头，抓紧抓好这条线作风建设和业务学习，组织精锐战士。 ，把工作落到实处，赶上下半年的落后工作。同时，在谈判合同时注意谈判技巧，在签订相关合同时要严谨细致，实事求是，切实维护公司利益。

（二）工程后勤线的工作跟不上公司发展形势的要求：

这条线的同志很踏实，做了很多努力工作。结果往往不尽人意。主要原因是跟不上时代的步伐，不学习新事物和新技术，做事没有计划和预见性，习惯于凭经验做事，按自己的喜好做事，缺乏管理能力和沟通能力技能，并不能什么都做。规划生产线的工作会导致头痛、痛苦和效率低下。比如车辆管理、空调维修、标牌更新、电子屏制作和门店形象提升等，没有不推不搬的工作，从来没有主动计划一步步推进，工作始终如一处于被动地位。我想如果一线几位同志保持勤奋的工作作风，加强业务学习和沟通，认真规划部门工作，加强规划和积极为店服务的意识，提高部门工作水平。一件非常困难的事情。

二、下半年工作计划

刚才X总对下半年的工作进行了总体规划并重新分解了下半年的工作任务。有实现目标的措施和措施，是可行的。我非常同意。根据刘总分配的绩效任务，各门店经理带领团队确保完成，各部门全力为门店绩效的完成提供服务和指导。工作我添加一些评论。

1. 加强基础管理，提高客户聚集能力

众所周知，在门店层面实施零售连锁，服务和商品是两个永恒的主题。我来说说我对服务的看法。我认为，要做好服务，至少要做好两方面的工作：一是为顾客营造舒适、温馨、值得信赖的购物环境，同时让顾客享受到贴心、体贴、贴心的服务。物美价廉的购物过程。当然，跟踪服务效果，提高服务附加值也是我们的目标。因此，公司的软硬件都需要有很大的提升。因此，下半年要把店面形象和员工服务质量的提升作为一件大事。

(1)、提升店铺形象

店铺形象在企业形象识别系统中属于视觉识别。企业可以通过店铺形象的VI设计实现视觉识别，在内部获得员工的认同感和归属感，增强企业凝聚力；对外树立企业整体形象，整合资源，将企业信息有效传达给受众。守则，不断强化受众的认知，从而获得认可的目的。

店铺形象关系到员工和顾客对公司的整体感觉，相当于公司的内外面子。为此，公司专门对门店形象系统进行了调整和优化。以后任何新店装修都必须先做施工图。从设计到材料，都必须人性化、环保。例如标牌、装饰材料、货架等必须经久耐用。而环保方面，工程后勤部要严格把关这件工作，与固定材料供应商联系洽谈，签订供货合同。装修之初，要考虑店铺挂条幅、旗帜的便利性，还有员工储物柜、顾客休息区、商品堆放照明配置、多电源插头等。收银员。商店应该一起装修宿舍。

A. 列出常用材料清单，选择质量好的供应商进行谈判，确保质量。

B.修改供销合同，保证同质同价的持续供应，直接与公司结算。

C.统一的店面装修标准。

D.逐渐更换褪色和过时的招牌。

(2)、提高服务质量

装修建立良好的第一印象后，让客户有更深认识的关键是日常的基础管理。很难想象一家满天蛛网、地上杂物、尘土飞扬的产品、凌乱的员工制服、凌乱的产品陈列，能让顾客觉得值得信赖的店铺。把看似小事当大事，按照规范的操作流程改正乱作一团的坏习惯，培养员工的职业风范，让顾客从进店那一刻起，始终感受到我们把顾客放在第一位。一个微笑，一个问候，一杯迎宾茶，消费过程中的医药服务，无不体现着我们员工的真诚和热情，要让员工养成习惯，坚持做好。由运营部牵头，培训部负责实施培训并结合人力资源部的考核，用三个月的时间推广普及服务标准，不断实践和形成习惯。管理非同小可，千里之堤毁于蚁巢，做好基础管理，品牌形象就会上来。

当然，我们在注重基础管理的同时，还要注重我们的服务质量。归根结底，我们所做的一切都是为了客户的利益，这就需要我们有扎实的专业基础，让客户买的放心，没有商业欺诈，可以放心使用，质量有保障，使用后您将感到快乐、健康和负担得起。您必须知道，客户促销比任何广告都更有效。 xx一直打算为门店编写专业的服务教科书。这是一个造福企业、造福人民的好工程，也是我们提升服务质量的重大工程。希望这本书早日出版，也希望全公司形成浓厚的学习氛围。

2.完善商品体系，改变盈利模式

（1）众所周知，这次行业整顿对我们影响很大，我们的盈利基础关于厂家的返利，基本上这是一种走不远的畸形盈利模式，我们必须下定决心改变它。首先，要拓宽进货渠道，走出去，建立全国采购平台。下半年，公司将引进资深的专业采购管理人员，并赴全国大型药品配送中心参观学习，并与他们建立广泛的合作关系。

（2）尽快对商品进行梳理和完善，改变不合理的商品结构，尽量保证每件商品的每一个价格都有合理的商品结构，如品牌商品、辅助商品、和主导商品。 ，每一款产品都有质量保证，性价比高。

3、把改善员工的生活和工作条件，培养他们的成长和进步作为公司发展的基石

（1）改善员工的工作和生活条件

员工要想对公司有归属感和安全感，首先要解决员工住宿问题。俗话说“兵马先行，粮草未动”，只有员工无后顾之忧，才能全身心投入工作，真诚热爱公司，培养对公司的依赖和信任，善待公司作为他们的家，同时缓解员工流失的压力。此项工作已移交人力资源部，希望X部长无私督促工程后勤部按照公司标准在规定时间内完成宿舍改造，人力资源部落实有效严格按照宿舍管理制度进行管理。

A.制定员工宿舍配置标准，如电视、厨房用品等，改善现有宿舍条件。

B.对于没有宿舍的店面，租户按区域集中租用，按宿舍标准配置，解决员工后顾之忧。

C.今后开新店时，员工宿舍必须同时装修到位。

以上工作要求在x个月内完成。

(2)、关注员工的成长进步

人力资源部建立了人才库，对每个员工都有需求描述。把它放在正确的位置。同时，要倾听员工的心声，反映员工的要求，在安排工作时尽量考虑和解决员工的实际困难，使人力资源部成为员工的知己，企业成为员工的坚强后盾。

培训部分组织员工分层次、分阶段学习培训，保障员工学习受教育权，根据工作实际需要建立相应的学科学习和考试题库，鼓励员工积极参与参加学习和考试。员工每月获得一定的奖励以激励员工。让每一位员工成为对社会有用的一员，是公司神圣的使命和责任。

4、建立全员绩效考核体系

在年初的工作报告中，我阐述了完善各部门工作规范流程、建立绩效考核的重要性和紧迫性评价系统，这里不再赘述。董事会只有一项要求。公司下半年必须实行全员绩效考核。现在杨部长正在制定计划。如果他觉得内脑不够用，就租个外脑，不惜花一点钱。方案出来后，南宁广告公司自上而下自觉执行。绩效考核以结果为基础，刚开始可能会引起一些人的抱怨甚至误解，但无论阻力有多大，都要坚定不移地执行。业务的高效运作和繁荣。在企业中，“想做事能做事的人有舞台，想做事不能做事的人下台学习回来，不想做事的人事不能做事就自动离开”，实现个人与企业同步发展。

同志们，和平、发展、共赢是当今社会的主旋律。行业正处于大变革、大发展、大洗牌的非常时期。去吧，勇于竞争，积极探索，接受挑战，努力成为行业的强者。宏伟蓝图源于小目标的实现。公司现拥有一支优秀的团队，具有良好的用人机制和管理制度。我相信，只要大家团结一致，脚踏实地，埋头苦干，始终把客户的利益作为我们的核心利益和前进的动力，一步一个脚印地实现每一个年度目标，我们一定会有更好的明天。

财务部年终工作总结 篇4

20xx年里做好日常财务核算工作，加强财务管理，推动规范管理和加强财务知识和业务技能，使财务在规范化、制度化的良好环境中发挥作用。

一.现对20xx年做一个总结

1.在这一年里履行会计职责和使用权限，学习会计业务，忠于职业道德，坚持原则，参与制定执行公司相关的各项规章制度。由于人员的变动和核算项目的改革上半年和下半年在会计业务衔接和核算上出现一些不和谐，在后续的工作当中努力完善。

2.工作跟进以及与其他部门的配合，做好财务工作。按照公司规定的财务制度和开支签批手续。控制好经费的开支，主动帮助公司合理使用好各项资金。公司曾一度出现资金短缺，通过财务部把关保证了现场施工的备用金发放和其他急需资金的落实。

3.工作中审核一起开支凭证，及时结算记账，做到各项开支都符合规定，账目清楚。财务内部做好各方面的核算和监督，如；应收、应付、现金收支的核对；目前还增设了项目核算，对项目计提数据的核对存在的问题，经常向有关领导请示。

4.充分做好财务工作的汇报，月末组织好账目的核对，按照规定编制，凭证、报表。所以财务凭证及时整理、装订和保存。

5.协助出纳工作，监督资金往来，和工程款的回收情况

二.在总结以上的工作经验

保持好的工作态度后继续努力进一步做到财务管理科学化，核算规范化，强化监督度，细化工作。切实体验财务管理的作用。为此在对新一年里的工作做初步计划：

1.做好日常核算。首先根据公司的要求，跟紧计量人员把项目、客户、供应商的往来账核算的准确，保证计量无误。

2.做好本职工作的同时，做好与其他部门的协调工作关系。

3.做好正常出纳工作，努力开源节流，保证资金的合理利用。

4.辅助和核对计量部门的往来账，应收和应付的收支计算和登记准确，及时准确的编制好账目。

5.财务人员必须严格按照公司管理制度执行办公，秉公办事，做出表率。

6.完成领导交办的其他临时性任务。

总之在新的一年里，充分发挥财务职能作用，积极完成全年的工作计划，最大限度服务公司，为公司跨越性进步增加一份自己的力量。

财务部年终工作总结 篇5

作为公司财务出纳人员，在20X年度中，在思想认识、学习和业务潜力上都有了很大的进步和提高，这都要感谢单位领导和同事们对我的扶持与帮忙，十分高兴能够与大家一同在这个温暖的大家庭中成长、进步。

一、体验，思想素质提高很快。

刚进入公司，应对陌生的环境，我感到极不适应，公司的领导给予我温暖的鼓励;周围的同事都伸出了热情的双手，耐心地手把手教我。这种温馨的工作氛围，让我对公司的“团结、协作、和谐、奋进”的企业文化有了深刻认识，更加尊敬周围的所有同事，更加热爱公司，同时学会了如何与同事沟通，如何相处，如何相互协作，互帮互助。在具体的岗位实践中，我对财务工作认识也逐步深刻，树立了、精心细致、按章办事的工作理念。财务工作与公司的利益密切相关，不断需要严格按照操作流程和进行，而且务必具备一丝不苟、严谨细致的精神，一个标点符号的错误，一个数字的失误，一个表格的失误，都会造成工作地被动，给公司带来重大损失，因此能够说财务工作职责重于泰山，务必以高度的职责感对待，注重细节，真正践行“细节决定成败”的职业观。俗话说，“实践出真知”，通过岗位锻炼，我对企业文化、职业道德和财务岗职业素质有了全面的了解，这是在学校难以学到的可贵。

二、刻苦学习，知识水平有很大提升。

作为一名新人，通过与周围优秀的同事比较，我深感自身的知识的欠缺，于是加快了学习的步伐，将书本理论和工作实践结合起来，坚持学中干，干中学，进步较快。一是树立勤学好问的意识。遇到不会的问题，我主动向领导请教，向周围经验丰富的同事学习，把学习专业知识、提高专业技能作为一项重要资料来抓。业余时间，结合岗位工作需要，我重新翻阅大学的课本，力求将理论知识与实践操作结合起来，通过这种结合式学习，觉得对原先的理论知识有了全新的认识，顺利通过了银行资格从业考试。二是将学思结合起来，注重总结经验教训。孔子云：“学而不思则罔，死而不学则怠。”每一天晚上我都将白天的工作做一个小结，总结一下一天的收获，分析一下工作中哪些工作做的不到位，哪些做的出色，以后该注意什么，力求改善工作，避免以后重犯同样的失误。每月进行一次大的总结，回顾过去的成绩与不足，思考下一步的工作。通过思考与总结，感觉自己每一天都能积累一些知识和经验，每一天都有新的收获，每一天都有新的体会，自我感觉收获颇丰，也感到每一天都日子快乐而充实。

三、大胆实践，全力提高业务潜力。

实习期间，我主要从事银行账户和企业账户管理。工作中，在领导和同事的指导帮忙下，大胆实践，认认真真对待每项工作，尽职尽责完成领导交付的大小任务，逐步熟悉了银行账户和企业账户管理的具体流程，对财务公司的整体运行也有了必须了解，完善适应了工作环境。首先，我用心参加公司的统一组织的学习培训，虚心向周围同事讨教，仔仔细细学习了内控流程、岗位标准和公司以及部门的规章制度，树立了遵纪守法、坚持原则、按流程办事、合规操作的观念，充分认识到：确保资金安全和资金使用效率是资金管理的核心资料，也是财务工作重中之重的工作，管理好资金是每个财务人员的义务。其次，大胆实践，与同事们一齐开展银行账户管理工作。

见习期间，我掌握了银财对账的基本方法，学会了编制差异表和装订凭证等，勤于动手，操作潜力有了很大提高。不久，我正式在银行管理岗位独立工作，每一天认认真真对各家银行业务进行对账、查帐，不放过一个环节，不疏漏一个细节，较好地完成了一个阶段的工作。同时，我大胆参与，结合实际工作需要，提出合理化推荐，协助同事一齐编写修正了银行账户管理岗的操作流程，必须程度上提高了工作效率。另外，根据领导安排又在企业管理岗锻炼，期间整理了公司所有开户企业资料台帐，掌握了ATOM系统操作技巧，进一步把握企业账户管理的基本要领。经过一段时间学习和锻炼，我业务潜力有了很大提高，基本能够独立进行银企账户管理。

财务部年终工作总结 篇6

转眼间xxXX年已经走过，回顾走过去的-年，心中有很多的感受，在不断的前进中，我得到了更大的进步。作为财务工作者，这些年来，我时刻的告诫自己，一定要认真工作，xxxx年，是本人在总队财务工作的第三年。在总队领导的关心和支持下，在各部门同事的协作和帮下，在财务部各位同事紧密配下，财务部的各项工作得以有序的开展，本人能够遵纪守法、认真学习、努力钻研、扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作，在财务岗位上发挥了应有的作用，下面将xxXX年各项工作加以回顾总结。

一、努力学习，增强业务知识，提高工作能力

xxXX年，本人能够根据业务学习安排并充分利用业余时间，加强对财务业务知识的学习和培训。通过学习会计电算化知识和财务软件的运用，把握了电算化技能，提高了实际动手操作能力;通过会计人员继续教育培训，学习了会计基础工作规范化要求，使自身的会计业务知识和水平得到了更新和提高，适应了现在的工作要求，并为将来的工作做好预备。

二、爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用

1、爱岗敬业、提高效率、热情服务。在财务战线上，本人始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。对待来报账的同志，能够做到一视同仁，热情服务、耐心讲解，做好会计法律法规的宣传工作。在工作过程中，不刁难同志、不拖延报账时间：对真实、合法的凭证，及时给予报销;对不合规的凭证，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和服务质量。

2、顾全大局、服从安排、团结协作。今年，根据总队的工作安排，本人能顾全大局、服从安排，虚心向有经验的同志学习，认真探索，总结方法，增强业务知识，把握业务技能，并能团结同志，加强协作，与同志一起做好财务审核和监督工作。

3、坚持原则、客观公正、依法办事。一年以来，本人主要负责财务审核和管理工作，在实际工作中，本着客观、严谨、细致的原则，在办理会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督，严格执行财务纪律，按照财务报账制度和会计基础工作规范化的要求进行财务报账工作。在审核原始凭证时，对不真实、不合规、不合法的原始凭证敢于指出，果断不予报销;对记载不准确、不完整的原始凭证，予以退回，要求经办人员更正、补充。通过认真的审核和监督，保证了会计凭证手续齐备、规范合法，确保了我总队会计信息的真实、合法、准确、完整，切实发挥了财务核算和监督的作用。

4、任劳任怨、乐于吃苦、甘于奉献。随着财经法律法规的不断健全，集团对下属各单位财务核算要求不断的严格，财务工作的力度和难度都有所加大。为了能按质按量完成各项任务，本人不计较个人得失，不讲报酬，牺牲个人利益，维护总队整体利益。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神，对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。在完成本职工作的同时，帮助其他同事共同完成各项工作各任务，给财务部其他同事起到良好的带头作用。

财务部年终工作总结 篇7

回顾过去一年：公司经营走过了艰难的历程，作为财务部主要负责人，没将财务工作进行到位，没有充分有效地去进行财务部管理及协调财务部整体工作，没有充分发挥财务部门在公司管理中的作用，本人深感愧疚，愧对公司领导给予的平台及同事们的热忱支持。深深体会到财务部门作为公司的一个主要职能监督部门，当好家、理好财，更好地服务企业是财务部门应尽的职责，在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面负有很大的义务与责任。现就部门工作总结如下：

过去的一年中，财务部认真的完成了总经办交办的各项事宜，比如融资手续的办理，公司证照的变更、年检、办理，与各大厂商的业务资料等及临时交办的各项事宜，但由于事务烦多，往往重视了这头却忽视了那头，没能全方位地进行管理，虽然事务能完成，但总体上未能及时给总经办带来有用的可支配的各种信息，使得总经办的抉择总是迟后于发生的现实问题。

在上年的税务工作中财务部克服了许多困难，通过积极参加银行、财政、税务等各大部门举办的纳税、会计教育培训以及查阅税务资料，探索税收稽核的重点等，顺利通过了增值税缴纳工作。通过学习培训，提高了每月纳税申报工作的质量，并且熟练掌握了统计局、财政局、税务局、商务局、经贸局、外管局等各项报表的填制工作。

分公司财务工作：分公司日常经营活动通过分公司上传的日报表进行分析控制，日常费用开支趋于正常，各项费用开支均能先核批后支付。分公司财务活动在大的方向有序地进行，分公司财务人员也能积极配合财务工作，但在分公司的控制上没有实地进行过内审，下一步的工作中将安排定期到分公司进行全面账务审查。

在实际工作过程中，我们部门时时与销售部进行沟通，销售部门都完全配合做好当中存在的问题，财务也完全配合了销售部做好了财务部门应做和不应做的，使两部门之前的衔接越来越紧密。销售部门，特别是销售员在开具销售单上出现了好几次严重错误，将销售价款少写，后来查账时财务部出纳已将全款收回，未给企业带来损失。装饰部财务核算及财务管理正常地开展，装饰部的众多小商品核算也能清晰、明确，各往来业务，成本费用均能准确核算，但在今后的实际工作中还有待加强财务部与装饰部的沟通，使工作更能有序地开展。

思路决定出路，行动决定结果。今后财务部开展工作的思路是：以发展的理念进行工作，根据公司的具体情况及公司领导将公司在整个市场中的定位变化，不断学习、不断更新思路、不断创新思维来适应工作需要及开展财务部工作。

时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。现将财务工作做如下简要回顾和总结。

一、爱岗敬业、扎实财务会计工作

今年以来，由于教育系统财务规范化整改工作，财务工作的力度和难度都有所加大。除了完成报账工作，本人还同时兼顾园里的后勤工作及其他业务。为了能按质按量完成各项任务，本人不计较个人得失，不讲报酬，牺牲个人利益，经常加班加点进行工作。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神，对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。在完成报账任务的同时，兼顾后勤工作，出色地完成各项工作任务。

今年，根据园内的工作安排，本人从原来的记账岗位上调整到报账岗位上。在岗位变动的过程中，本人能顾全大局、服从安排，虚心向有经验的同志学习，认真探索，总结方法，增强业务知识，掌握业务技能，并能团结同志，加强协作，很快适应了新的工作岗位，熟悉了报账业务，与全员同志一起做好财务审核和监督工作。

一年以来，本人主要负责财务报账工作，在实际工作中，本着客观、严谨、细致的原则，在办理会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督，严格执行财务纪律，按照财务报账制度和会计基础工作规范化的要求进行财务报账工作。在审核原始凭证时，对不真实、不合规、不合法的原始凭证敢于指出，坚决不予报销;对记载不准确、不完整的原始凭证，予以退回，要求经办人员更正、补充。通过认真的审核和监督，保证了会计凭证手续齐备、规范合法，确保了我园会计信息的真实、合法、准确、完整，切实发挥了财务核算和监督的作用。

二、遵纪守法、廉洁自律

本人作为教育系统的一名财务工作者，具有双重身份。因此，在平时的工作中，既以一名人民教师的标准来要求自己，学习和掌握与幼儿教育有关的教育教学知识，做到教学相长，为人师表。又以一名财会人员的标准要求自己，加强会计人员职业道德教育和建设，熟悉财经法律、法规、规章和国家统一会计制度，树立了幼教教育工作人民教师和财务工作者的良好形象。

三、努力学习，增强业务知识

为了能够适应建设现代化文明幼儿园和实现我园会计电算化的目标，本人能够根据业务学习安排并充分利用业余时间，加强对财务业务知识的学习和培训。通过学习会计电算化知识和财务软件的运用，掌握了电算化技能，提高了实际动手操作能力;通过会计人员继续教育培训，学习了会计基础工作规范化要求，使自身的会计业务知识和水平得到了更新和提高，适应了现在的工作要求，并为将来的工作做好准备。

总之，在财务会计工作总结中我享受到收获的喜悦，也在工作中发现一些存在的问题。在今后的财务会计工作总结中我应不断地学习新知识，努力提高思想及业务素质。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我决心再接再厉，更上一层楼。

一年来，自我在科领导和全体同事的关心、支持和帮忙下，坚持自我严格要求、加强学习、踏实工作，在政治思想、工作学习等方面取得了不小的提高，以下是我今年的'工作总结。

一、在政治思想方面

我主动要求提高，能够严格遵守局里各项规章制度，在思想和行动上严格要求自我。一方面，注重加强自我的思想品德和职业道德修养，思想觉悟和政治理论水平得到很大提高。另一方面，经过一系列活动，对提高政治素质重要性的认识更加深刻，对投身社保事业、全心全意为人民服务的信念更也更加坚定。

二、在学习及文体活动方面

从讲政治的高度来认识加强理论学习的重要性和必要性，坚持把学习和积累作为提升自身素质，提高工作本事的基本途径，坚持把参加各种学习活动与自学结合起来，并认真做好重点学习笔记，撰写相关心得体会，做到个人与组织相一致，理论与业务相结合。同时，经过积极参与每期的科务会、财务例会、业务经办知识竞赛等，加强了对基金财务知识、社保业务政策知识的了解、认识和学习，提高了理论联系实际的工作本事。

三、工作完成情景

在做好和会计账的对账工作的基础上，认真完成了定期与银行、财政专户、社保局的各项社保基金收支对账工作。及时编制银行余额调节表，清理未达账项，保证了基金财务数据的准确性。加强与财政的沟通，完成了社保基金投资国债、定期存款进行保值增值的核对统计工作。另外，完成了新系统上线以来，有关基金出纳业务的优化及问题的反馈、协调处理工作。为了更好的运用出纳管理系统，后期在总结经验的基础上，进一步统一明确了出纳系统的操作流程和标准以及使用过程中的重点注意事项，大大方便了出纳人员的实际操作，提高了工作效率。

做好了全年区属退休教师差额工资待遇的发放工作。做了很多年初的数据核对以及新增人员的待遇核定工作，为全年工资待遇发放打好了基础。及时完成了按月足额正常发放及补发差额工资工作，并建立了工资发放汇总台账。重点做好了退休教师个人及管理单位的来电来访来信的接待工作，避免了出现退休教师多跑腿、跑空趟的现象。加强与财政厅企业处的沟通反馈，确保了区属教师个别特殊人员的待遇发放的及时性和准确性。

四、在生活作风方面

生活中继续发扬勤俭节俭、团结互助的优良作风，并有意识约束自我的言行，努力做到：能自我解决的绝不找领导解决，能暂时凑合的绝不跟领导反映，绝不提过分和无理的要求。同时，正确处理好工作与生活的关系，以进取健康的生活状态为工作打下了良好的基础。

五、存在的问题和不足

工作取得了一些成绩，是与领导同事的信任和帮忙是分不开的，同时也意识到自身还存在着许多不足之处，与大家的期望还有差距。在工作中存在必须失误，虽然都及时补救，但还是影响了工作效率;对工作的繁杂性有时出现厌倦情绪、畏难情绪，精神状态不够好，导致进度较慢，需要认真加以克服;记账对账受其他工作影响不够及时，同时，因为时间紧，工作任务多，对支出户未达账项的定期清理情景也不梦想。因为基本在财务岗工作，对具体业务经办技能掌握较少，进而导致对各项业务政策的理解和掌握程度不够，需要进一步加强学习。

针对以上的问题和不足，我将在以后的工作中认真加以克服，同时进一步提高思想政治觉悟，经过不断的学习进行弥补，克服不良情绪，积极主动的做好本职工作。在工作过程中也请领导和同事多批评多指教，使我取得更大的提高。

春去秋来，四季轮回，公司已经迈进一个新世纪。我们财务部也有了一个全新的开始，人员结构有较大的调整，基本上都是新人、新岗位，带队的任务落在我的肩上。我们都感到担子重了、压力大了，但是我们没有畏缩，在领导的正确引导和各部门的大力支持下，凭着责任心和敬业精神，我们逐步成熟起来。为了进一步的发展和提高，我觉得有必要对这半年多的工作做一简单的回顾。

一、作为非盈利部门，合理控制成本

有效地发挥企业内部监督职能是我们上半年工作的重中之重。年初，为了加强会计基础工作的规范性，完善公司的管理机制，财务部制定了新的《管理细则》。细则中对借款、费用报销、审核等工作程序作了详实的解释。我们通过对细则的学习、讨论，把各项条款逐一与实际业务联系在一起，找问题找漏洞，并反复消化、严格把关。

在出纳环节中，我们强调一定要坚持原则、不讲人情，把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。在凭证审核环节中，我们依据细则中的规定，认真审核每一张凭证，不把问题带到下个环节。通过这半年的实践，我们的工作取得了显著的成效。数字是最有说服力的，在销售额与上年同期基本持平的情况下，三费(管理费用、销售费用、财务费用)却比去年同期下降了20.8%。通过实际工作，我们都深刻的意识到加大成本控制的力度，尽快推出相应制度的必要性。

二、以苦为乐

财务部每天都要接触大量的数据和枯燥的报表，但大家以苦为乐，从来没有怨言，工作干得有声有色。为了提高员工的荣誉意识，针对公司出台的工资考核制度，我们相应地制定了内部员工工资考核方案，由部门经理依据员工的岗位描述对其平时的表现进行综合评判并作为参考递交会计主管。考核制度的实行有效地调动了大家的积极性，充分发挥了企业的奖励机制，合理地利用了人力资源。

三、发扬协作精神

为了更好的与部门沟通，我们在完成本职工作的同时，发扬协作精神，积极配合总经办顺利完成了20xx年工商年检的工作，为随后通过企业贷款证年审做好了铺垫。为了配合物流中心录入费用，我们及时、准确地编制会计凭证并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营销部门的盈亏，为公司完成销售计划提供依据，我们及时记录每一笔到款，准确记录货款的清欠并周期性地与营销人员的往来帐进行核对，并做到营销、财务、物流中心数据口径一致。

财务部年终工作总结 篇8

2020年年中，在领导和同事的帮助和指导下，通过自己的努力，我的职业素养、思想境界、职业素质和工作潜力进一步提升，取得了不错的成绩。必要的工作表现，现将我个人过去一年的工作总结报告如下：

I.加强学习，着力提高个人素养

一是认真学习财政和廉政法规，自觉按照国家财政政策和程序办事，二是努力学习业务知识，参加相关部门组织的各项业务技能培训，始终把提升服务意识作为一切工作的重中之重。基金会；始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实、踏实的工作上；四是不断改进学习方法，注重学习效果，“在工作中学习，在学习中工作”，坚持学以致用，注重融合，理论联系实际，用新知识、新知识思想和新启蒙，巩固和丰富综合知识，让知识随年龄增长，不断提高综合潜力。

二、严格履行岗位职责，扎扎实实做好本职工作，做好会计工作计划

结束一年来，我有着高度的责任感和事业心，自觉服从组织领导的安排，努力把各项工作做好，做好各项工作。由于会计工作的复杂性和杂务性，其工作具有交易性和突发性的特点。因此，根据具体情况，按时间，全年工作如下：一季度完成2020年财务结算的最后工作，做好各项工作。对相关事宜，进行年度业务检查。认真总结去年财务工作，制定2021年财务工作计划。对各类会计档案进行分类、装订、归档。财务专用软件已经过清理、消毒和备份。完成2020年新增固定资产建账、建卡、年检；二季度，按照财政制度和预算收支科目，新开2020年账目，处理日常经济业务。根据工资报表的要求建立工资统计台账，便于分项统计，按时向主管部门报送财务统计月度和季度报告；充分发挥会计监督职能。及时向有关单位和站长带来有关信息和资料，以便正确决策。主动与我局会计财务科及时、持续保持联系，提出资金使用申请方案，实现资金正常周转。在对外支付方面，我们严格控制、严格执行和遵守国家金融制度，确保账日、月结，账账相符。办理行政事业性收费年检，为贯彻行政许可法，及时报送“收费项目、标准、依据、数额”等自查清理情况表，报送医保软盘上半年，按医保规定缴纳上半年保费 三季度，按照一号文精神要求，用了近一个月的时间进行了自查——按照《中华人民共和国会计法》和《X省会计管理条例》对2020年以来的账目进行核对，完善财务程序，写明自查情况、经验、建设情况明确了内部控制制度和会计制度的执行情况，进一步规范了会计行为。处理员工增资事宜。第四季度，提交了劳资表、伤残证明、工资单等免征伤残待遇的审核确认。劳务人员养老保险、失业保险、下半年医疗保险和住房公积金的申报和缴纳。根据需要记录和报告财务支持人员信息。处理工资审核等。

三、勤勤恳恳做好后勤工作

作为一名财务人员，能认真履行本职工作职责并坚持我的工作。遵守工作制度和职业道德，制定财务工作计划，愿意了解安排的定期和临时任务，如报考执法人员考试、备考等。

在这一系列工作中，我深知：作为一名合格的金融工作者，不仅要具备相关的知识和技能，还要有严谨、细致、耐心的工作作风，同时我明白，无论你在什么岗位上，哪怕是一份不起眼的工作，你也应该用心去做好。哪怕在别人眼里是无聊的工作，你也要善于从中寻找乐趣，这样才能日新月异。寻找创新。 2021年，我会制定好2021年个人工作计划，努力把各项工作做好。

财务部年终工作总结 篇9

从上两个表可以看出：本榨季产量较上榨季多出3581.79吨，因原材料苹果价格降低使苹果的单位成本较上榨季降低5857.32元，酶、清洗料也因价格等因素分别降低21.2和18.34元。包装物因结构调整总体降低21.2元。燃动费因为煤的价格上涨因素导致燃动费总体单位成本上升50.58元。固定费用两个榨季的对比数字都是计划费用，XX榨季固定费用总额比07榨季高出415.77万，其中1、工厂费用高出197万；2、折旧费高出128万；3、财务费用降低219.21万；4、西安费用高出309.97万。虽然本榨季产量比上个榨季高但因固定费用总体比上个榨季高出很多，致使固定单位成本比上个榨季高出8.43元。综合成本因为原辅材料、包装物成本的降低使综合成本较上榨季大幅度降低5858.56元。本榨季加工费821.85元也因为价格及部分物料消耗的降低比上榨季的831.23元降低9.38元。

三、消耗情况对比：

财务部年终工作总结 篇10

XX年度，在学院党委、行政的领导下，在其他系（处、部、室）的支持和配合下，经过计财部全体同志的共同努力，各项工作取得了较大成绩，圆满完成了目标任务。现总结如下：

一、党务及思想政治工作

（一）认真组织全体同志学习了马列主义，使大家统一了思想，提高了认识。（ZY185.cOM 范文资源网）

（二）坚决贯彻党的路线、方针和政策，忠实执行院党委的决议、决定，尤其是学院出台的12项规章制度，全体同志不但能认真学习、深刻体会，而且还能够严格遵守和执行。

（三）认真开展党日活动、召开民主生活会，抓好党支部自身建设，做到了支部团结，党员以身作则、勤政廉政，有较强的凝聚力和向心力，充分发挥了党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

（四）通过学习，全体同志的职业道德、爱岗敬业和奉献精神得到了进一步提高，有力地调动了全体同志的工作积极性。

二、业务工作

（一）由于我院教职工152人没有上事业编制，根据国家规定该部分人员市财政不拨付任何经费。通过多次向市政府、市财政局汇报，使学院今年的正常事业经费和社会保障费拨付总额突破了600万元，增长8。6%，高于市本级教育事业费6。4%的增长幅度。

（二）经过多方工作，积极争取，使市财政对学院的事业经费和专项经费拨款达到105万元，与去年相比增长603%。

（三）根据银行对高校贷款突然降温的严峻形势，进一步解放思想，拓宽思路，千方百计做好借贷款工作，先后与南阳市建行、工行、中行、农行、商业银行以及郑州市交通银行、广东发展银行等多家金融机构联系，洽谈贷款事宜。全年争取到银行贷款1500万元，市财政无息贷款300万元，吸收教职工集资款750万元，合计2550万元，与去年相比增长170%，满足了学院重点建设工程的资金需求。同时，学院还与农行南阳市分行签定了全面合作协议，协议贷款5600万元，基本上解决了学院XX年度的建设资金问题。

（四）通过采取加大奖惩力度等措施，使学生的缴费率由开学时的26%，上升到年末的99%，与去年相比上升了近3个百分点，解决了多年来困扰学校的学生欠费问题。

（五）在多次协商的基础上，学院与南阳市农行宛城区支行签定了国家助学贷款合作协议书。经过银校双方两个多月艰苦细致地工作，共分三批向我院贫困学生约600人发放了国家助学贷款242万元，其中学费181万元，生活费61万元，凡提出申请并符合国家和学院助学贷款条件的贫困生全部享受到了国家助学贷款，与去年相比享受学生人数增长606%，贷款总金额增长295%。

（六）针对学院财务管理出现的新情况、新问题，整理、修订、完善了学院财务管理的有关规章制度，并于9月份汇编成《南阳理工学院财务管理制度汇编》，既起到了宣传作用又便于操作，使财务管理的规范建设又上了一个新台阶。

（七）在充分进行调查研究的基础上，及时编制了学院XX年度经费收支预算，经院长办公会、党委会审查后，由三届三次教代会审议通过。在执行过程中，严格管理，遇有个别预算调整时，做到了按程序审批，保证了年度预算的圆满完成。XX年元月上旬拿出了决算报告。

（八）按照学院改革的新要求，在制订各单位公用包干经费时加大了向教学、科研、学生教育和管理、实验室建设的倾斜力度。同时，制订多项财务管理的规章制度，并狠抓落实，严格控制消耗性支出，充分发挥了包干经费的使用效益，年度财务决算表明，各单位包干经费执行情况良好。

（九）本着原则性与灵活性相结合的原则，严格执行财经纪律和财务制度，通过检查前、检查中、检查后做深入细致地工作，在审计、税务、物价、国有资产、预算外资金等多次大检查中，为学院节约费用90%以上。

(十)根据学院年度工作任务，通过征求院内各单位意见，在进行市场调查的基础上，及时编制了学院年度物资采购计划。

（十一）制定并严格落实《南阳理工学院仪器设备及维修招标暂行办法》，充分发挥学院在物资采购中的规模优势，堵塞了漏洞，进一步降低了物资购置成本，充分发挥了资金的使用效益，全年共组织和参加大小招标30次以上，为学院节约资金200万元以上。

（十二）在物资采购计划的实施过程中，严格执行，杜绝了物资购置的随意性，并写出了年度物资购置计划执行情况的报告。

（十三）加强固定资产的日常管理。如于XX年6月份，对现

代技术教育中心的固定资产进行了抽查，弄清了我院彩电的购置、使用、库存等情况。针对发现问题，及时纠正，使固定资产在购置、验收、报废、报损等方面做到了规范化。从XX年11月1日到11月30日，对全院的固定资产进行了全面的清产核资，摸清了家底，为进一步提高固定资产的使用效率，切实发挥固定资产在教学、科研和事业发展中的重要作用奠定了基础。

（十四）由于我院教工住宅楼尤其是1—3号楼建成时间较长，又加之人员变动频繁，致使基础资料很不完备。通过数十次艰苦细致地工作，教职工住宅楼整楼的房产证已办理完毕。为节约交易费用，各参加房改住户的房产证，凡不准备在家属院内再调整住房的，已办理完登记申办手续，既将拿到房产证，凡准备再调整住房的，待住房调整完毕后办理。

（十五）经过调查研究，完善了水电、绿化、校园卫生等管理办法，会同学生工作部与学生生活服务中心、物业中心、五年制教学部签定了经营服务合同。

（十六）对经营合同的履行情况进行经常性的监督检查，每月至少检查两次，严格兑现奖惩。年末，又对两个中心的合同履行情况进行了满意率的测评。

（十七）狠抓安全责任制和责任追究制，制定完善安全制度，落实现金管理规定，时刻拧紧现金库存限额这根弦，对库存现金不定期的抽查，杜绝被盗、火灾等事故的发生。

三、明年工作的指导思想

在院党委的正确领导下，，转变教育思想，更新教育观念，认清形势，团结拼搏，努力工作，节约挖潜，多渠道筹措教育经费，为学院事业的快速发展提供应有的资金保障。

财务部年终工作总结 篇11

财务部年度个人工作总结精选

回顾过去一年的工作，财务部在各位同事的共同努力下遥遥领先。我们完成了多项重要的工作任务，如预算编制、账务管理、报表分析、风险评估等，为企业的发展提供了有力的支持和保障。在这样的背景下，我愉快地分享自己的工作总结，希望能够对大家有所启发和借鉴。

一、优化流程，提高效率

作为财务部的骨干之一，我一直致力于提高部门的整体效率。在过去一年中，我深入挖掘了流程优化的潜力，并着手对一系列繁琐的、需要手动完成的工作进行自动化。例如，我们以前需要员工手动录入销售收入，费用报销等数据，这些数据还要不断地与其他系统进行汇总，显然这是一项极其浪费时间的工作。于是我带领团队推出了自动化工具，通过API与其他系统连接，实现数据的自动化获取和汇总。这项改进大大减少了员工的工作量，同时也降低了误差率，提高了整个团队的效率。

二、提升分析力，为决策提供支持

财务部的职责之一就是进行数据分析，为企业的战略决策提供支持。我在过去的一年里注重提高自己的分析能力，通过课程、书籍学习和实践积累，使自己拥有较为深入的分析思维，并在业务中实际运用。例如，在销售数据分析中，我通过有效的数据过滤和可视化，将复杂的数据变得更加清晰明了，在这些数据基础上，挖掘客户喜好、需求，从而为公司制定更加精准的市场营销策略。

三、建立风险管理框架，减少损失

在财务工作中，风险管理始终是一个重要问题。我一直将风险管理视为工作重点之一，建立了覆盖全企业的风险管理框架，并推出了相关的管理流程、工具和标准。在框架的支持下，财务部更加快速地发现和分析风险元素，并在第一时间进行应对。例如，某项目拖欠款项事件发生后，我们在框架规范下进行快速响应和解决，企业因此减少了数百万元的损失。

四、加强协作，构建良好团队

作为团队的领导者，我认为建设一个团结、高效的财务部非常重要，我通过不断的沟通和交流，促进了部门内部的协作和沟通。例如，我们在开展预算编制的过程中，就通过多次会议，吸收各个部门的建议和意见来制定预算申报标准。通过这样的协作，我们大大提高了预算编制的工作效率，同时也得到了其他部门的信任和支持。

五、注重自我提升，追求卓越

在过去的一年里，我不断地学习和探索财务工作的新方法和新思想。通过参加培训、阅读优秀的书籍，了解行业的发展趋势和新的技术应用。同时我也始终坚持个人定位的合理性，积极参与部门内的技能培训和跨部门交流，提高自己和部门内所有成员的技能水平。通过潜心学习，我得到了不少的提升，并为企业的财务管理工作做出了更为卓越的贡献。

总之，过去的一年，是财务部共同前进的一年，我们在团队协作、个人提升、流程优化等方面取得了众多的进步和成绩。但是，我们也要认识到自身的不足，以达到更高的成就为目标，不断努力，不断挑战自己，为企业的未来发展做出更大的贡献。

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