当你想要在台上通过演讲表现自己时,首先我们要想好自己发言的内容,优秀的演讲稿更能博得大家的关注,好的演讲发言稿都有哪些内容?下面是由小编为大家整理的发言稿精选: 大学军训大会讲话稿范本,仅供参考,欢迎大家阅读。
尊敬的何主任、刘队长、各位领导、老师们、同学们:
为期10天的军训结束了,你们的表现让我感到欣慰和骄傲。这10天之中,我也多次到军训现场欣赏你们的表现。我看到了许多感人的场面,听到了许多感人的故事,这些都给了我这个新来的校长很多信心。在这次军训中,同学们既经受了烈日的考验,也经受了风雨的洗礼。有的同学感冒了,有的同学脚磨起了水泡,有的同学水土不服,有的同学是第一次真正背井求学……无论是哪种情况,对于刚初中毕业的你们,都算是一种困难。但从刚才的会操表演看出,同学们没有丁点的畏惧与软弱,与之相反,我看到的是一种坚韧、一种刚强、一种自信、一种团队战斗力。我不能不说,你们是让学校和家长都感到骄傲的学生。所以,我今天要给你们点赞,100个赞,挺你们好评,100个好评。
同时,我要赞的,还有我们学校的学生会的同学和各个社团的志愿者们,从报名开始到军训结束的全过程,都有志愿者的热心帮助,都有精品社团的倾情奉献,是他们让新同学有了归属感,让军训不再劳累,让军训变得有情有味,多姿多彩。他们是我们学校的骄傲,他们身上表现出的热情、拥有的责任感和人文精神等很好的诠释了遵义四中的文化与精神——名门风范,名门之子的风采。感谢他们!
当然,我还要给另一个团队100个赞,那就是军训工作的组织者和实施者——全体教官、学校政教处、教务处、总务处、校办、团委、医务工作者等。他们克服了种种困难,在今天的会操表演上交上一份让人满意的答卷。我提议,让我们用真诚的心,用热烈的掌声表达我们的敬意与感恩!
同学们,给完了这么多赞,我们当然不忘给另一个团队,你们肯定知道这个赞给谁。是的,是我们的班主任老师,让我们给这个团队一千个一万个赞。这个团队在这次军训中崭露了名师风采,彰显了名校风范,他们用实际行动向我们证明了这是一支可以信赖的勤奋之师、活力之师、建设之师、开拓之师、动人之师、奉献之师。他们充满个性、充满激情、充满智慧、充满爱心、充满责任、充满信心。在他们身上,我们感受到了“名门”的风范,名门之师的风采。我完全有理由相信,在这个团队的带领下,你们一定会人人出类拔萃,个个德艺双馨。
同学们,本次军训少不了“残酷”的味道,训练是有些“残酷”,准军事化管理是有些“残酷”,跑操也少不了“残酷”,甚至当你们回到宿舍,用你们稚嫩的双手抄起扫帚拖把清洁校园时,你的感觉里也稍有“残酷”的味道。可是现在,面对十多天就变化而成的刚强与坚定,快乐与自信,这样的“残酷”味,是不是成就了我们生活的既苦又香的美味呢?不加进这些“残酷”的味道,哪来我们成长需要的美味?
你们为什么要选择遵义四中?简单的回答就是要选择一个成就自己梦想的地方。你的选择没有错,既然你选择了遵义四中,遵义四中就有责任让你成为一个既具文化内涵,又有良好品质和卓越才能的人才。遵义四中是什么样的学校?是“遵义龙头,贵州一流,中国知名”的学校。既然如此,她就该是环境建设、文化品位、师资力量、育人质量、科研力量等方面都能引领全市教育的学校。是品质贵、品位高、品牌名的学校。这种学校,不培养四体不勤的文弱书生,不培养身心有恙的学优生,不培养德行脱轨的高材生,不培养背信轻礼的“狂放者”,不培养拿着父母的辛勤劳动成果整天和手机交朋友的“孤独者”,绝不培养坦然接受别人伺候的贵族。遵义四中永远秉承为学生的未来奠基的理念,通过立体化育人让你们成长、成才、成功、成名。这里确实是培养英才的摇篮,“播州多俊彦,英才于斯盛”这既是我们四中的写照,也是四中人毕生的追求,正所谓“老校仰高风,明德博学,百年堪称黔教风范;名师出隽秀,量格驯才,九州遍布四中精英”。所以,孩子们,选择四中,就是走向成功!
作为新校长,和你们一样,是四中的新人,所以,我们得共同勉励,一起唱响美好明天。今天,我得和大家有个共勉,有个约定,我姑且叫它约法三章吧。
第一章:弘扬四中“六合”文化,为成为英才奠定坚实的文化基础。
“守放合一,人道合一,知行合一”这是四中的“文化六合”。“守”就是守正、守拙。“守正”就是传承中华传统美德,坚守“忠、孝、礼、法、信,大、恕、悯、静、勤”十字美德。“守拙”就是要有“宁静致远的精神追求,滴水穿石的坚韧执着,厚积薄发的生存理念,忧先乐后的胸怀气度”。不搞投机,不走捷径,做人诚心,做事踏实。“放”就是放心,放眼。“放心”就是思想开拓,放飞心灵。“放眼”,就是做到视野开阔,就是放眼世界,放眼未来,“风物长宜放眼量”。
“人道合一”的“人”,就是做一个本真,返璞归真之人,充满人性美和富有人文精神的人。“道”则是遵守天地之间的德、法、理。明德、守法、知书达理。
“知行合一”就是要做到理论与实践相结合,知识与能力集于一身。“知行合一,臻于至善”。
第二章:勇做“三生”,为成为英才奠定良好的身心基础。
“养三生而后有幸”,这是四中老师的追求。培养德正之生,学笃之生,体勤之生,是我们毕生的追求。德养正,学养韧、体养勤。树立“立德高尚,读书神圣,劳动光荣,健身快乐”的意识。真正做到身心健康,人格健全。
第三章:追求“四成”目标,为成为英才奠定强大的能力基础。
“成长,成才,成功,成名”,这是四中人追求的目标。“四成”未必是长成一棵参天大树,未必是成就一株名贵之花,而是过上一种正常的、正派的且适合自己的生活。那就需要快乐成长,拥有特长,追逐梦想,成就梦想。在未来的生活之地,工作领域里,成为一个被尊重的有尊严的昂首站立的人。
同学们,我们的见面礼很简单,约法三章,共同成就“六三四”目标。让我们一起信守约定,铭记目标,坚定执着,携手共创,不辱名门,不负理想,我相信,你们的明天会灿烂,四中的明天一定会辉煌。
为了在台上很好地表达自己的意见,我们可以将自己的发言稿进行一个检查,关于发言稿的撰写我们需要特别注意,什么样的演讲发言稿比较高质量?小编为大家收集整理了发言稿范文: 大学军训大会讲话稿模板,希望能够帮助到您。
各位新同学:
大家上午好!
今天,你们正式成为了理工学院的新主人,开始了充满希望与梦想、机遇与挑战并存的大学生活。刚才,你们的学长代表、老师代表分别向你们表示了热烈的欢迎,这里,请允许我代表全校师生员工,向你们再次表示热烈的欢迎!并向精心养育你们的家长,以及在你们孩提时代、青少年时代曾倾心培养你们的所有老师致以诚挚的感谢!
今天的开学典礼,也是你们在理工学院的第一课,更是学校一年一度的重大事件。从今而始,理工全体教职员工将以你们的“成长、成人、成才”为第一要务,和你们一起共担当、共奋进。作为校长,我想借这个课堂给各位新同学提一些建议,以便同学们在当今时代大环境下作为理工人,更有意义地把控大学生活,更有成效地成长、进步、成功。
首先,建议各位同学不断深入地关心、了解学校办学思想及其它情况,为更好地担当理工主人翁这个角色打好坚实基础。
理工学院具有60余年的办学历史,于XX年发展升格为全日制普通本科高校,正在努力建设成为一所具有鲜明特色的高水平应用技术型大学。这个目标定位中,包含有三个基本含义。即,一个是针对学生方面而言,一个是针对教师方面而言,一个是针对服务与管理者方面而言。
针对学生方面而言,就是学校要始终坚持“以生为本、育人为本”,努力把我们的学生培养成为“立足基层,志在高远”的社会化应用型人才。因此,作为理工的大学生,要努力在社会化素质和应用型能力培养等方面,善学习、善锻炼、善实践,从而使自身更好地具备“阳光心态适应社会、就业创业融入社会”的良好的社会化素质和“立足基层用得上、用得好,志在高远闯得出、发展好”的良好的应用型能力。具体地讲,这就要求各位同学在大学生活中,要积极投身社会实践,把“爱心、梦想、理想”当做必修课,要把“自信、自立、自强”当做自修课,不断提升自己“成长成人成才”和“做人做事做学问”的能力。相应地,学校将不断改革完善大学生人才培养体系和人才培养模式,融入社会,开放办学,整合资源,协同育人,不断加强大学生爱国主义教育、社会主义核心价值观教育和大学生创新创业教育。针对教师方面而言,就是要建设一支与大学生人才培养相适应的高水平社会化实践型师资团队,即要求学校教师要切实强化社会实践意识,增强社会实践能力,既要做大学生社会化应用型能力培养的好导师,还要是大学生成长成人成才的好朋友。针对服务与管理者方面而言,就是要建设一支与大学生人才培养及师资团队建设相适应的高水平服务与管理队伍,即要求服务与管理者切实坚持“教育以学生为本、办学以教师为本”的理念,积极打造产教融合、协同合作大环境,为大学生成长成人成才和教师培养人才创造良好的条件和良好的环境。
以上三个基本方面构成一个坚持以学生成长成人成才为中心的相互紧密联系、相互积极促进的共同体。把这个共同体打造好,实现好,理工就能发展好,同学们就能进步好。这就是我校的基本办学思想。希望同学们了解,并提出建议或意见。
第二,建议同学们积极、主动调整自己,使自己更好地适应大学生活、更主动地规划好自己的大学生活。
同学们正处于由高中时代的生活向大学时代的生活转型,这其中肯定需要一些调整。比如,在日常生活方面,高中时代有家长和亲友精心呵护这个强有力的靠山,而大学时代要培养自己的独立生活能力,和相互关心、相互支持的集体主义精神;在学习方面,高中时代主要是知识性的学习和学校有计划的学习任务安排,而大学时代主要强调适应社会需求的'实践性应用型的能力学习和素质培养,很大程度上依靠自己对知识和科技的探究和质疑,对他人的包容和欣赏;在课外活动方面,高中时代自主时间可能不是很多,即使有,也主要是为了调节因学习任务重而紧张了的节奏的简单放松,而大学时代同学们的自主时间相对要多得多,因此强调自主合理安排自己的时间、积极规划自己的大学生活的能力。尤其是,高中时代同学们的主要任务就是比较单纯的学习,而大学时代强调学校主人翁的责任担当,在这个责任担当中使自己锻炼成长为具有良好综合素质的社会人,为毕业后的就业创业做好良好准备。希望同学们积极把握这些特征,认真思考,团结协作,更加富有成效地规划好已经来到我们眼前的大学生活,为自己的成长、进步、成功打下坚实基础。
第三,建议同学们认真理解“成长成人成才”和“做人做事做学问”的深刻内涵,始终把“成人”和“做人”放在中心地位。
各位教官,各位老师,同学们:
大家好!
今天,我校**年学生军训,在炎炎夏日中正式拉开了序幕,在此,我代表学校党政向大家表示亲切的慰问。此次军训,我们非常荣幸地请到了我校共建单位,"南京路上好八连"所在的部队,警备区**部队担任承训任务,在此,让我们一起用热烈的掌声对承训部队教官们表示热烈的欢迎和衷心的感谢。
各位同学,组织大学生军训是学校全面推进素质教育的需要,也是同学们自身成长成材的需要。大学生军训是一种特殊的教育形式,在锻炼大学生的体魄,意志,政治品质,组织纪律和集体主义等方面具有课堂教育或理论教育等无法替代的作用。我们的人民解放军是一支忠于祖国,英勇善战,纪律严明,素质过硬的部队,肩负保家卫国的重任,屏卫着祖国漫长的海岸线,守护着祖国从南到北辽阔的陆疆,也翱翔在蓝天维护着祖国的领空;他们又是忠于人民,时刻为人民的财产安全和生命安全献身的忠诚卫士,是一支具有高度奉献主义精神的部队,无论是冰天雪地的雪灾现场,还是余震不断的地震灾区;无论是洪涝灾区的茫茫汪洋,还是火光冲天的林区火场,都有他们奋勇抢险的忙碌身影,都有他们和衣睡地的严明纪律。他们是国家的钢铁长城,他们是我们时代的英雄,是我们的榜样,是当代最可爱的人。人民解放军这种光辉精神值得全国各族人民尊敬,更值得我们当代大学生认真学习。作为祖国未来的建设者,大学生肩负着历史赋予的重任,勇于锻炼自己,不断增强自身素质,才能够肩负这样的历史重任。联系到正在开展的"深入学习实践科学发展观"活动来看,我们大学生应该以更高的标准要求自己,无论在学习,社会实践等各方面,都要以更加昂扬向上的精神风貌来投入其中。大学生参加军训,就是要学习人民解放军的艰苦奋斗,吃苦耐劳,爱国奉献,勇于牺牲,勇敢顽强,坚韧不拔的优良作风。大学生参加军训,有利于树立正确的人生观,世界观,价值观,发扬爱国主义,集体主义和革命英雄主义精神;有利于磨练大学生的意志品质,培养艰苦奋斗,吃苦耐劳的作风,增强战胜困难的信心和勇气。参加军训对大学生的成才之路具有深远的影响,一次军训,必将会使大家终身受益。
根据《高等院校学生军事训练大纲》要求,结合我校实际,我校XX年学生的军训,从8月28日至9月10日止,参加军训的同学共计2213名,承训教官 47名。参加军训的同学要提高认识,端正态度,以饱满的热情全身心地投入到军训中去,在军训过程中,要严格要求自己,刻苦训练自己,要不怕苦,不怕累,不怕脏,勇于挑战自我,挑战困难;要展示严肃的军容军姿,要坚决服从命令,听从指挥,尊重教官,热爱集体,团结互助。总之,希望同学们不仅能学到基本的军事知识和技能,还要把解放军的好思想,好作风,好传统学到手,并将这些宝贵财富贯穿到四年的大学生活乃至整个人生历程中去。
当然,在军训过程中,我们也要注意身体,身体不适要及时报告,及时就医。
同学们,希望大家通过未来十四天的室外军事训练与军事理论知识的学习,取得优异的成绩。希望大家能以威武的军姿,旺盛的斗志,顽强的毅力来展示应用技术学院人的勃勃生机和奋发向上的精神风貌,展示新一代大学生的风采。
最后,我相信有上海警备区特警团各位优秀教官的精心施教,有同学们的积极参与,配合,我们一定能够高质量地完成本次军训任务。
预祝这次军训工作圆满成功!谢谢大家。
奋斗之心人皆有之。当我们第一次登台演讲时,可以好好理一理自己上台的演讲稿。写好演讲稿要“总文理,统首尾”。那么一篇条理清晰的演讲稿该如何写呢?以下“新教师座谈会发言稿简短”由小编为大家收集整理,如果合你所需,不妨马上收藏本页。
尊敬的领导、各位老师:
大家好!
首先,我对学校如此重视我们新聘教师的发展、组织这样的交流活动表示衷心的感谢,同时我也对能够有机会在这里进行交流发言感到万分荣幸。我把它归纳为“一个定位,两个触动,三个行动”。
一个定位:
尽管进出的依然是校门,进出校门的还是那个充满朝气和活力的自我,但我已经从学生走向了教师岗位。这就要求我必须有一个变化,即角色的转变,定好自己的位置。来五中工作的这段时间,让我对教师工作有了一个重新的认识,让我更多的思考如何做一名学生喜欢的老师、如何让自己的课堂变的高效、如何做好教师之间的配合工作等等。在五中这个大家庭里,我们是一家人,我们是一个团队,做好沟通和配合非常重要,所以我要在各方面多学习多交流,争取做一个合格的五中人。
两个触动:
1、五中拥有如此众多优秀的教师深深触动了我能和五中这么多优秀的教师共事我感到很幸运。各位前辈同事都在我有困惑的时候主动的帮助我,指导我,让我感觉到了大家庭的温暖和和谐。同时让我在教学水平上有了很大的提高,也让我觉得教学工作顺手了许多,压力也没有之前那么大了,逐渐的我可以体会到教育工作的乐趣。
2、五中对学生的严格要求程度和教师的敬业精神深深触动了我
在这样一个井井有条的环境中工作让我感觉很庆幸,看到学生们井然有序的进出教学楼,并且很礼貌的跟我打招呼,让我感觉很温馨。很多教师的敬业精神也让我很感动,我一定多向老教师学习,用我最大的热情和努力来回报五中,回报孩子们期待的眼神。
三个行动:
第一、多多听课、虚心请教、认真学习:
我们工作激情高,有一种急于把工作做好的心情,但是往往不能很好的把握教育教学的内在客观规律,不能很好地把握我们学生的客观实际。常言道:“姜还是老的辣”,这里的“老”是指富有教育经验的教师,他们的教学思想,教学方法,教学的组织等教学艺术都是我们新教师所应该学习的。他们的这份“宝贵财富”是多年积累而成的。我们要想拥有这份财富,就必须虚心的学,一点一滴的学。那么听课就是我们学习的最好途径。
我们在听课的时候要注意记笔记并加以归类。然后再用于实践,慢慢也就掌握了
这些好方法。听课以后的交流也很重要。听完课我们要主动找老教师讨论,带着对这一节课的理解、体会与思考去交流。特别是组内公开课,同一节课,几十个人去听,就会有几十种不同的看法和理解,这些看法和理解与上课老师的想法、设计和安排哪些是相同的,哪些有差异,怎样更能高效?所以课后组内交流我们要认真听并积极思考。
另外我们还要继续学习一些理论性的知识,不断总结自己的经验,形成论文,不要做一个教书匠,要当学习型、反思型教师。
第二:明确目的、把握全局、精心备课:
备好课是上好课的前提,实际它是比上课还重要的。没有备课的上课是盲目的,是没有把握的,是注定要失败的。“凡事预则立,不预则败”。我们的教学活动必须建立在充分准备的基础之上。一节课的时间有限,所以我们必须处理好重点,难点,注意各个环节的时间分配和相互连接。这也需要我们精心设计,做好充分的准备。现在我明显觉得花在事务性事情上的时间过多,备课准备是不够的,这在我适应五中的节奏后也在开始改善。
第三:关爱学生、建立良好师生关系:
我们应该“为人师表”,“以身作则”。这样我们才能给学生一个良好的形象,才可能在学生中树立威信。师德的核心是教师对学生的爱,简称为“师爱”。 一个班的班风,学风等等常常会影响到老师的教学心情与态度;相同地,老师的业务水平,教学能力、个性等等也会影响到学生的学习状态。所以和谐的师生关系就显得非常重要。由于五中的严格管理,我们由于不适应可能会造成一些扣分现象。这时的教育和采取相关的措施是必要的,但千万不能因操之过急而导致自己言行失当,这样在学生中会产生不良影响,对班级的长期发展是不利的。
对于我们刚到五中的教师来说,我们要学习的太多了,而且就我自身而言还有很多方面没有做到,我期望我们这些新入职五中的同事们能够顺利转变自己的角色,尽快成为一名学生喜欢的良师益友。为五中教育事业的第二次腾飞奉献出自己的汗水,也创造出自己教育事业的辉煌业绩。
再一次感谢五中领导和老师的关心和帮助。
谢谢大家!
天行健,君子以自强不息。在遇到要上台演讲的时候,我们可以将想要表达的内容精炼的放进演讲稿。演讲有不断的自我完善的作用,那么有哪些优秀的演讲稿是能给我们参考的呢?经过搜索和整理,小编为大家呈现“[发言稿借鉴] 大学生座谈会致辞稿”,相信对您有参考学习的作用。
今天很感谢领导对我们大学生的关心和重视,能为我们提供这么好的一个机会,这么好的一个平台,让我们所有大学生都能够获得一次难得的学习、交流的机会。我是20xx年进入烟草的员工XX,20xx年11月-20xx年2月工作于XX烟草专卖局,20xx年3月借用于市局营销中心。今天,我交流的主题是:如何用感恩之心对待企业、对待工作。
前两天在《致加西亚的信》这本书上看见那么一句话:“如果你为一个人工作,以上帝的名义:为他干。如果他付给你薪水,让你得以温饱,为他工作——称赞他、感激他、支持他的立场,和他所代表的机构站在一起”换到现在我们的身上,我觉得可以这么理解,既然我们选择了烟草,那么就要带着感激之情全心全意去做好每一件事情。
因为感恩,我感到幸福。
现在网络有一句很流行的对幸福的定义。有人爱,有事做,有期待!我觉得这个幸福的定义很符合我们。我们有父母的宠爱,有领导的关爱;我们每天有部门的事情可以做,有自己的事情可以想;我们也有领导、同事以及自己对自己的期待。这很符合幸福的标准的,所以对待这份给我们带来幸福的工作,我是充满了感激之情。
因为感恩,我更加敬业。
有人说在工作中敬业排第一,能力排第二,这让我想起一个龟兔赛跑的古老寓言故事,兔子自恃擅长跑步而掉以轻心,最终让持之以恒的乌龟赢得比赛,在那场比赛中,我们不能否定兔子的跑步能力,但是最终是乌龟持之以恒的力量,让它获得比赛。这当然是一则寓言故事,而在我们身上,我们都是刚进单位的新人,是年轻人,我们学习书本上的知识,聆听领导的教导,这些都可以不断提升我们的能力,但是更重要的是我们需要发自内心去敬爱我们的职业,尊敬我们的领导,对上级的托付,立即采取行动,全心全意的去圆满完成任务。
因为感恩,我充满热情。
史蒂夫·乔布斯一位所有人都非常熟悉,的极富创造力的企业家,在他一步步走向成功的过程中,他的个人能力是毋庸置疑的,对于他的成功,我觉得不仅是因为他拥有无敌的技能。他正真的成功之源,是来自于对他所从事的事情投入万分的热情,他曾在斯坦福大学的演讲当中说过一段让人印象深刻的话:“我坚信让我一往无前的唯一力量就是我热爱我所做的一切。工作将是生活中的一大部分,让自己真正满意的唯一办法,就是热爱自己的工作。”和他能力比起来,这段话应该才是真正让他成功的根源所在,也正是因为他的热情,才让他没有在被赶出苹果公司最落魄时候,放弃他的梦想。正是他的热情让他能够继续在这条道路上越走越远,以至于别人不可企及。乔布斯的故事,给了我们一个启示,启示我们新进大学生在工作中不可忽视的重要环节,那就是热爱自己的工作,时时注意以热情的态度来做好工作,做到事小而为之,事乱而为之,事难而为之,凡事分轻重缓急,设定优先和特事特办的顺序,使工作忙而有序、有条不紊地开展。我相信只要付出热情,坚持不懈,扎扎实实地做下去,一定会有收获。
我们现在是新人,年轻人,需要学习的还有很多,要走的路也很长,我们应该摆正自己的位置,心怀感恩,敬业爱岗,热情工作,向着我们共同的目标前进。
俗话说,好的开始就是成功的一半。当你需要在台上发言的时候,我们要对自己的演讲稿充满信心。演讲稿是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。你了解演讲稿应该怎样去写吗?请你阅读小编辑为你编辑整理的《大学生座谈会发言稿wps版》,相信你能从本文中找到需要的内容。
亲爱的各位领导,各位同事:
大家好!今天在这里召开大学生座谈会,这是厂领导对我们大学生的关心和重视,同时也为在座各位提供了一次难得的学习和交流的机会。
首先作下自我介绍:我叫xx,今年26岁,毕业于xx石油大学石油地质专业,目前在采气二区地质组进行实习。参加工作已经八个多月了,经验之谈不敢当,借此机会跟各位谈一下工作中的一些探索和体会,不当之处还请各位领导和同事批评、指正。
为进一步增强青年的责任感、使命感,优化创新环境,搭建创新平台,为厂持续有效发展提供人才保证和技术支持,厂举行了“讲理想,比贡献”活动,在此次活动集中传达学习的基础上,又通过网络了解了侯祥麟、闵恩泽同志的先进事迹,深刻学习与领会侯祥麟、闵恩泽等老一辈科技工作者爱国、奉献、敬业、创新的精神,以及石油石化工业的创业史、创新史。
感动于他们以国家为重、事业为先的爱国情怀,当国家需要海外留学生回国服务时,他们毅然舍弃优越的工作生活条件,返回祖国。
感动于他们淡泊名利、甘为人梯的奉献精神,他甘为人梯,倾注心血培养了一代又一代科技工作者,使石油炼制和石油化工科技创新水平不断推升。
感动于他们为石油化工事业呕心沥血的历程,一次又一次地研究试验,攻克一个又一个技术难关,满足了中国航空、航天、核工业发展的特殊需要,使中国本来十分落后的炼油工业技术很快接近当时的世界先进水平。
感动于他们锐意进取、不断开拓的创新精神。他们带领科研团队,不断探索新思路、开拓新领域,率先在石油炼制和石油化工科技前沿开展导向性基础研究,不断取得新的突破,为石油炼制和石油化工技术的创新提供“新式武器”。这种锐意进取、不断开拓的创新精神正是集团公司改革发展不可或缺的动力源泉和宝贵财富。
半年多的工作阅历,对于侯老、闵老的精彩人生来说,是那么的微小,对了解一个有着多年发展历程的企业来说确实略见一斑,对于为厂发展作出过杰出贡献的前辈来说更显寸木岑楼,但对于我们刚刚离开校园踏上工作岗位的大学生来说,收到的体会确实很多。就我在采气二区半年多的工作具体谈下:
刚参加工作时,生产的各个环节对我来说都是比较陌生的,在师傅的细心指导和我自身的努力下,我积极学习《新工人入厂教育培训》、《采气工必读》、《采气工技术等级培训教材》等专业书籍,加强自己对专业知识的渗透。但后来我发现,我学到的只是对所要录取数据的强记,并没有真正理解设备原理等知识。比如站内切换生产流程,由于以前没有接触过这些操作,对于站长的要求我感到茫然不知所措,通过这件事,我深深体会到自己学习的知识还是太死板、粗略,看似简单的流程,其实里面包含着很多的知识点,于是在平时工作巡检时仔细观察流程走向,跟着师傅学习流程操作,认真参加一周一课的学习,拓宽自己的专业技术层面,结合自身所学知识,理论联系实际,积极参加每周的异常井分析会,仔细记录每口气井的规律、特点,从而提高自己的分析水平。如:20xx年10月5日凌晨1时,在巡检中,我发现文109井气量在半个小时内迅速下降了1.2万方,并且起伏波动较大,我随即运用“一检查、二对比、三判断、四处理”的方法,检查了站内流程,对比分离器前后压差,最后采取了向井内注水的方法,使文109井恢复到6万方的生产气量,保证了气井的稳定生产。通过这些现场的实际操作让我加强和巩固了自身所学,认真履行了我区对新分大学生“以学习带动工作、以工作促进学习”的倡导。在实际工作中,我做到了“勤动手、勤动脑”,“眼到、手到、心到”,增强了实际动手能力,也给自己的工作增强了信心,事实证明,只要用心学习、工作,就会发现付出总有回报。
在站上上班几个月后,我对站上的流程、各种操作已经能熟练掌握。这时,我又来到区技术组实习。技术组的同志们比我想象中的年轻的多,就比如我们的两位副经理也就比我大两岁,年龄上没有大的差距,使我跟快的融入了这个集体。到技术组的第一天,侯经理就对我说,到采二的技术组实习工作是一件非常累的事情,这对你们是一个考验,如果你们哪天觉得干不下来,那么请你们离开。他还开玩笑的对我说:“如果你对哪个人有仇,那么你就让他去技术组,这里的工作最为辛苦,如果你对哪个人好,那你让他到技术组来,二区的技术组就是一个大熔炉,任何有心人在这里都能够快速成才。从那一天起,我就暗下决心,一定要在这里快速进步,把自己练成一块好钢。
接下来实习的过程中,困难还是比我想象的多。首先,在短时间内,区领导让我承包了一个集气站,我要对全站的生产任务负责。虽然我觉得对站上的气井已经比较了了解了,但是当领导问我一口井什么时候压裂的,喇叭口是多大的,一周需要注多少水等等这些问题的时候时,我才发现自己欠缺的很多。我马上将每个气井的井史仔细翻阅,将气井的各个参数牢记于心,并且根据我在站上上班时对气井的了解,加上学校所学的知识,开始反思所有的气井的生产制度是否合理。当我发现文23-19井由于油管结盐严重,每天需要从套管注水洗盐,但效果仍不理想时,我主动提出文23-19井从油管打水浸泡,套管生产的措施。注水方法的改变,是文23-19井的气量从1.9万方上升到2.4万方,我心里非常高兴,也更加加大我对气井管理的兴趣和信心。同时我开始参加值班,我并不局限于所承包站的气井,而是将全区的气井的井史资料仔细研读,观察各井每天的生产情况,总是在想各井的生产制度,各项措施是否合理,能否进一步优化。由于在站上实习的时间短,有的站的井位我还不知道在哪里,我就和我区的董一有一起用两天的休息时间骑自行车一个井一个井的看,了解井位,并且熟悉各井井口流程。然后我们把全区所有气井的井位在地图上标出来,并且将各井的井口流程都画出来进行了归纳,哪些是有油套连通的,哪些是没有复线的,从归纳图上一目了然,这些做法也得到了领导的好评。
在技术组,我感觉到了每个人对工作的热情。特别是到了晚上,几乎每天晚上所有的技术员都在办公室加班,都盯着自动化的电脑看气量运行是否正常,一般都是自己盯着自己承包的站的气量。发现哪个井出现气量下降后,都能在第一时间提出处理措施。如果比较难判断的,办公室的技术员就会简单讨论一下该怎样处理,遇到问题比较大的,不管是否值班,大家都会到现场去处理。刚开始这种工作方式我还有点不适应,想每天晚上都到12点,多累啊,并且自己开始还熬不住,领导也很关心的让我早点睡。但是现在每天的气量都十分紧张,看着大家在办公室里忙碌,让我想到了电视剧的《亮剑》。那是个战争年代的铁军,该出鞘时必亮剑。而我的感觉,我们现在每天都在像是在和平年代里的军人,我们的任务就是保证最大限度的产气。每个人都在为这个目标努力着、战斗着。看着他们忙碌的身影,我怎忍心抛弃我的战友去睡觉呢。我虽然没有当过兵,但是在这里,我不禁学到了技术,更加感受到了战友一样的友情。每天一块上站、一块吃饭、晚上一块盯气量,这种感情,估计只有在军队里才能体会到吧。
今天我们在这里谈”讲理想、比贡献“,我觉得在二区,最大的感受就是责任心。这个话题在我们每周的会上总是要提出来,既然选择了远方,便不顾风雨兼程,既然选择了文23,便要承担这份责任。作为一个有血腥的男人,就要将自己肩上的责任扛的住,扛的起。所以才会有了不成文的规定:气井问题未解决,绝不回来吃饭,晚上值班3:00以后,气井正常方可入睡。
回顾半年来在采气二区实习的工作经历,我在工作的半年中,通过加强专业知识学习,熟悉周围的环境,已渐渐地融入到这个工作中,在领导和同事的鼓励下和帮助下逐渐树立信心,凭借自己对工作的韧劲和耐性,通过不断的实践、努力,最终得到了领导的认可和好评。感谢领导对我们的培养,今后我将进一步立足岗位,加强学习,争取做出更加突出的成绩。为取得更大的成绩,我觉得应该坚持:
一是要立足本职,爱岗敬业,保持端正的工作作风,严谨的工作态度,以饱满的热情、最佳的精神状态投入到物资供应工作中去。
二是对自己高标准、严要求,进一步增强工作责任心,逐渐养成严谨、细致、负责的思想作风、工作作风。
三是通过不断学习专业技术理论水平,更新自己的知识,保持良好的思想状态、工作状态和精神状态,用新的知识、科学的工作方法、熟练的技术能力,不断提高工作水平、服务能力和创新能力,在提升工作质量和效率方面狠下功夫,全心全意为发展多做贡献。
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