应聘发言稿

应聘发言稿合集。

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应聘发言稿 篇1

尊敬的各位领导、老师们，亲爱的同学们：

大家好！我很荣幸站在这里，与大家分享我的发言。今天，我想和大家讨论的话题是“法律求职”。

法律是一个古老而神圣的行业，它影响着社会的秩序和公平。而作为一名从未涉足过法律行业的大学生，我深知想要在这个行业中立足并成功是一项巨大的挑战。然而，我相信准备充分、积极进取并懂得利用机遇，我们每个人都能够在法律行业中实现自己的理想。

首先，要在法律职场中立足，一定要有坚实的学术基础。法学专业的学习是我们的起点，是我们打开法律大门的钥匙。我们必须全面了解法律系统、法律文书的起草、审判程序等方面的知识。此外，熟悉法律案例和相关法规也是非常必要的。我们应该努力掌握正确的法律分析和解决问题的方法，培养扎实的专业素养。

其次，在法律求职过程中，积极主动的态度也是非常重要的。我们应该积极参与校内外的法律实践活动，如模拟法庭、法学论坛等，以增加自己的实践经验和沟通能力。此外，寻找机会与一些成功的律师进行交流，向他们请教经验和教诲。在校期间，我们还可以加入一些与法律相关的社团和组织，与志同道合的同学们合作开展一些有益的活动，共同提升自己。

此外，我们还需要在法律职业道路上保持耐心和执着。法律行业是一个非常竞争激烈的行业，我们必须具备足够的毅力和韧性，始终保持对法律事业的热情和向往。当我们面对挫折和困难时，我们要懂得从中学习、成长，并不断调整自己的心态，不断提升自身的能力。

最后，我想强调的是要善于抓住机遇。法律行业是一个经济发展的风向标，随着社会的进步和发展，法律行业也在不断壮大和需求增加。我们要紧跟时代的步伐，关注国家政策的变化和司法体系的改革。在法律职业发展的过程中，我们要密切关注各种法律机构的招聘信息，并且对职业发展的趋势有所了解。同时，我们也要善于利用网络和社交媒体等渠道，扩大我们的人脉圈，拓宽寻找就业机会的途径。

亲爱的同学们，法律职业道路上充满了机遇和挑战，但只要我们有坚定的信念和努力的行动，就一定能够在法律行业中找到属于自己的舞台。让我们一起努力，为实现自己的梦想而奋斗吧！

谢谢大家！

应聘发言稿 篇2

尊敬的评委、亲爱的观众：

大家好！我是XX，今天非常荣幸能在这里为大家分享我对法律求职的一些见解和经验。法律职业一直以来都备受瞩目，这也使得法律求职竞争激烈。我相信只要我们准备充分，热爱法律事业，就能够成功披荆斩棘，找到理想的法律职位。

为了在法律求职中脱颖而出，我们需要具备扎实的法律知识。法律是个深奥而庞杂的领域，要掌握各个方面的细节并不容易。因此，在大学期间我们要努力学习法律理论，积累丰富的专业知识。我们还应该认真研读法律实务案例，了解法律实践中的具体问题与解决方法。只有充分理解和掌握法律知识，才能在法律求职中有所作为。

除了知识的积累，实践经验也是求职中的重要因素。在大学期间，我们可以通过参与模拟法庭、调解活动或法律实习等方式，锻炼和提高自己的实际操作能力和沟通协调能力。这些亲身经历不仅能够丰富我们的简历，还能让用人单位看到我们的实际能力和潜力。

在法律求职中，我们还要注重与人沟通的能力。作为法律职业人士，我们经常需要与不同背景和需求的人打交道，沟通能力将会成为我们成功的关键。因此，在求职前我们要培养自己的表达能力、倾听能力、解决问题的能力等。同时，我们要学会换位思考，站在对方的角度思考问题，以便更好地理解对方的需求并提供专业的解决方案。

我们要时刻保持热爱法律事业的初心。法律是一项充满挑战性和责任感的事业，只有热爱才能在这条道路上始终坚持。作为法律从业者，我们要不断学习和进步，提高自己的专业素养和综合能力。同时，法律职业也需要我们坚守职业道德和职业操守，秉持公正、客观、诚实的态度，为维护正义和公平发挥积极作用。

小编认为，法律求职不仅需要我们具备扎实的法律知识和实践经验，还需要我们具备良好的沟通能力和职业道德。而在这一切背后，我们要保持热爱法律事业的初心，并不断努力学习和积累。我相信，只要我们脚踏实地，追求卓越，就能够为自己的法律事业铺就一条光辉之路。

小编感谢您的阅读！

应聘发言稿 篇3

尊敬的主持人、评委和各位亲爱的同事们：

大家好！我很荣幸能够站在这个演讲台上，向大家展示我作为候选人应聘工会的决心和能力。今天，我将向大家分享一些我对工会的理解和未来的设想。

工会作为一种社会组织，旨在维护职工的权益，促进劳动与资本的和谐发展，实现劳动者的全面发展。在当前的社会背景下，工会在保护劳动者权益、促进社会公平正义方面发挥着至关重要的作用。我们也应该认识到工会面临着许多挑战，如需求多样化、缺乏活力等。因此，作为候选人，我有几点建议和设想。

我认为工会应该更加关注职工的实际需求，建立一个与时俱进的服务体系。我们将举办各种形式的职业培训和技能提升课程，帮助职工增强自身竞争力，并积极开展职业规划咨询，帮助职工制定个人发展路径。同时，我们将推动建立一个职工权益维权机制，及时解决职工在工作中遇到的各种困难和问题。

我认为工会应该加强与企业和政府的合作，共同推动产业结构升级和劳动关系改善。我们将积极开展职工代表选举和参与企业经营决策等活动，促进职工与企业管理层之间的沟通与合作。同时，我们也将加强与政府的对话与沟通，提出合理的建议和诉求，共同为劳动者的利益争取更多的保障和权益。

我认为工会应该积极参与社会公益事业，扩大工会的影响力和凝聚力。我们将组织各类社会志愿者活动，参与救助贫困群体和支援灾区，传递人间关爱和温暖。同时，我们还将加强与其他工会组织的交流与合作，推动工会互助制度的建立和发展，为职工们创造更好的工作和生活环境。

我认为工会应该加强自身建设，提高工会组织的凝聚力和执行力。我们将定期组织各类培训和学习活动，提高工会成员的思想意识和工作能力。同时，我们还将通过拓宽工会收入渠道和增加经费运用透明度等措施，维护工会自身的权益和形象。

亲爱的同事们，这些只是我作为候选人初步设想的一些工会发展方向，我知道其中还有许多需要深入研究和探索的问题。我相信只要我们积极努力，紧密团结，共同为职工的权益和福利奋斗，我们一定能够构建一个更加美好、和谐的劳动关系。

小编感谢您的阅读！

应聘发言稿 篇4

高质量、高效率、高质量是计量学的基础。同样也是公司长远发展的基础。华北区目前企业性质的计量机构数量还是有限的，我们应当把握机会，用高质量的技术，高质量的服务，比事业计量单位更高的效率，去俘获更多客户的心。

居安不得不思危，纵然现在没有太多的企业性质计量机构不代表未来，如何在这宝贵的时间里迅速的建立我们公司的地位，权威是当务之急，务必要做到华北计量的领头人。

基于这个想法，我想谈谈我对实验室未来建设和发展的建议和计划。

建设理论扎实、技术过硬的技术队伍

摒弃经验技术，建立理论技术，让测量工作更多地依靠理论知识，更好的质量，让客户放心地完成测量任务。依托天津实验室技术员学历优势，坚实电子基本理论，包括电子电路基础，通信原理等大学时代基本课程，有助于更好地理解工作中的各类问题。这是理论提高的必要途径。

这也是个人在工作实践中的发现。然后是计量理论，掌握工作之根本，包括计量基础，各计量项目计量方法和理论，这是技术提高的必要途径。

培训这项工作有两点意义：

一利于公司人才储备，长远发展

理论培训自然相对于技术培训，显而易见的，理论是技术提高的根本。只有我们的工程师对基本理论有了扎实的掌握，才能适应更复杂、更新颖的理论和更新的技术操作。结合实际，工程师还必须精通测量工作的每一项操作，所以培训是一项人才储备工作。

才有利于公司长远的发展。

二增强与客户技术沟通能力

只有把仪器和标准的基本工作原理，计量的基本原理和内容掌握的熟练，才能更自如的应付客户的咨询，请教，甚至是盘问。只需掌握操作方法，如何与客户进行技术沟通？我一直以来有这样一些有趣观点，和大家分享一下，一个工程师就技术而言应该具备这样的能力，在遇到新问题的时候，用自己所掌握的有限但是扎实的理论知识去跟客户讲解，能够做到越讲自己越明白。

或者实在不行，能把客户说迷糊但不怀疑你的能力足矣。

谈一谈该项工作的实际操作。结合现实，首先我们要利用好总部派出资深的工程师时，有机会请他亲临实验室做一下项目培训，没机会，就有分公司派出相关工程师跟下厂全程学习。

第二点，培训工作可以内部解决则内部解决，如果某一项目不能在实验室找到具备资质的工程师，则搜集一批这样的项目，集中起来派工程师回总部学习，或总部派出老师亲临指导。

第三点，作为总部能力的延伸，子公司亦不能在技术上过于落后总部，总部的新扩项，疑难杂项，亦应再合适的时间派人回总部学习，例如，我来到华北以后，机械开关，已在总部扩项，而我在华北开展工作的时候遇到这项还只能按以前的校准方法校准，虽然受制于标准问题，但我应当学习更标准的计量方法，利于我对这项目的更深刻的理解，和客户更好的沟通。

首先，让我们专注于理论培训。 为什么我总是强调理论培训的重要性？ 特别是在基础理论方面，我们公司缺乏人才。就自以为是的说一下，我觉得我以我在电子电路基础，大学里相关课程的掌握和理解中，在北京工作的过程中的确解决过以前工程师遗留下的，或者判定不能检定的仪器，我当然不会瞎搞，那些仪器无非都是外观特别，或者输出端子由常规变通讯端口等，通过对一起工作的基本原理分析，在参考原理电路图，找到仪器的根本所在，这些问题自然可以解决。而且只有理论知识掌握的足够好，才能更有效率，更快的接受新知识，理解新项目，才会帮助公司更高效的发展，更具备内涵。

当然，这项工作实际做起来并不难，无非就是讲解学生时代课程上讲过的基本知识，例如电子电路，通讯原理，信号控制等等。

当然，计量基础，计量规程规范，是我们不可能忽视的东西，这才是赖以生存的根本。统一解释、统一实践是最有效的方法。新公司，新员工，能力参差不齐，我们就不能吝啬成本，有合适的学习机会，就应该让不熟悉某项目的人员甚至跟下厂去学习。

在人员不足、标准有限的情况下，工程师的全能型尤为重要，这对新公司的效率非常有利。也是以往总部外派的重要标准。

实验室完善建设

天津分公司成立之初，受能力、工程师人数、资金等问题的限制，无法达到总部全部具备的计量能力。目前，人员数量有所增加，培训工作逐步开展，并在经费范围内逐步扩大。发挥华北地区优势计量项目，包括在电力设备方面，高压方面，具体例如机械开关，互感器，变压器，操作台等仪器。

有技术无约束。华北区域，风干物燥，高压类型的厂子相对较多，而这些类型的工厂所使用的器具在可操作性，以及**上都具有明显的优势，当然在安全性方面处于劣势，在抛开强检的要求之外，大可以发展这种强电的计量优势。

为了改善建设，我们不得不谈质量体系的运作和完善。从竞聘的题目里看，几乎都和质量的保证有关系。可见，质量对这个公司的发展壮大是有着怎样重要的影响，不积跬步无以至千里，质量之行，始于自己，每一位工程师都要从自己就做好质量的把控。

可以说，质量控制在公司筹划建设时就已经开始，实验室的装修，仪器的购置，外检，管理，登记，使用报告，人员培训，建标，评审等等都是为质量体系的完善而服务的。公司走完这些程序，我们就要落实到位，协助定期送检，仪器检查，使用登记，带出登记，环境记录，等等这些虽繁琐但必须的工作。

沟通，在和其他一些工程师（主要是新招入，经验尚欠）一起下厂的时候，曾发现边看规程边做仪器，在客户面前打**询问一些平常的问题，客户的要求忘得一干二净，不能体现在证书中。这些都对我司形象造成影响。针对这些问题，在子公司很有必要做一场下场服务规范培训，和业务员沟通注意事项。

工程师在每次下厂之前应当做好准备，了解每台仪器，了解客户习性，做好多方面的沟通，这些理当是常识，不再赘述。但的确需要加强。

说一下接下来的工作目标，这几个目标并不是说只有做了主管才应该去考虑的，我想每一位工程师都有义务去为这几个目标而付出。新成立的实验室，对于每一个工作在此的人来讲都无疑是一次很好的人生机遇，你将见证他成长的每一步，这是一种非常美妙的感觉。这四点我只说一点，制度建设，在我整一段的讲述中，所有的问题都可以用制度来解决，比建立制度更重要的是执行制度，有效的监督机制的建立将有利于问题的解决。

纯粹的制度化管理将使公司失去和谐的氛围，人性化关怀与制度化管理相辅相成的管理模式将更有效率。

管理中更多地需要以身作则，善意警告，只有屡教不改，影响重大的问题才值得

动用制度去进行管理。

八千里云月，三十功名尘土。

虽然只进入公司两年，但是我倾注了许多的情感和精力，见证了天津子公司的建设和成长，管理的更加完善，在这里我学到的远不是文字所能描述的，包括我的价值观取向，工作方法，工作能力，对社会，对未来的考虑深受这个团队的影响，我的主任，给了我很多的教育，在他们身上我得到了人生中极为宝贵的经验。站在这里，我想用我所学到的，所想的，为公司再做贡献！

应聘发言稿 篇5

尊敬的评委、亲爱的各位领导、亲爱的同事们：

大家好！请允许我向各位致以最诚挚的问候和最衷心的感谢！非常感谢您们的光临和聆听，能够站在这里并有机会向大家介绍我自己以及我的药学职业生涯，我感到异常荣幸。

我是一个对药学充满热爱和激情的人，而且对药学专业有着深入的认知。在我大学期间，我选择了药学专业作为我的学习方向，我每天都会充满期待地走进实验室，投入到药物研发、制备和调配的工作当中。在这个过程中，我不断地感受到了药学的魅力和重要性。

药学的发展与人类的健康密切相关。药学的最终目标是研发出安全、有效的药物，为人类的健康作出贡献。在当今社会，随着人口老龄化程度的加剧，各种疾病和健康问题也不断增加，因此对药学的需求也在不断增长。我相信，只有通过不断的研究和创新，不断提高药物的疗效和安全性，我们才能更好地保障人类的健康。

药学是一个充满挑战和机遇的职业。药学是一门既注重理论知识又重视实践能力的学科，它不仅需要广泛的知识储备，还需要实践经验和创新思维。药学专业涉及内容繁多，需要我们在化学、生物学、药理学等多个领域有扎实的基础知识。同时，药学研究也是一个不断探索和突破的过程，只有不断为药物开发和创新做出贡献，我们才有机会在这个领域中获得成功。

药学也是一个具有社会责任感的职业。药学专业是医疗健康领域的重要组成部分，在药品的研发、生产和质量控制等环节中，药师都发挥着至关重要的作用。他们要确保药物的质量安全、保证用药效果和避免药品滥用。药师的工作既关乎人们的健康和生命，也关乎社会的安全和稳定，这是一项既光荣又重大的责任。

朋友们，我选择药学作为职业，就是希望通过自己的努力和智慧，为人类的健康事业贡献一份力量。作为一名药师，我将始终坚持自己的专业道德和职业操守，努力提高自己的专业能力，为患者提供优质的药物服务。我相信，只有通过不断的学习和努力，才能成为一名优秀的药师。

我衷心地希望能够加入贵公司的药学团队，我相信，通过我的努力和你们团队的合作，我们能够共同推动药学事业的发展，为广大患者提供更好的药物服务。小编感谢您的阅读！

以上是我药学应聘的演讲稿，小编感谢您的阅读！

应聘发言稿 篇6

各位指导、各位老师：

大家好！我首先感谢指导、老师们给我这个时机参加竞聘演讲。

我毕业于抚顺师范高等专科学校，所学的专业是英语教育，在大学三年中我曾获得过一等奖学金，通过了大学英语四级，并且通过自考顺利完成吉林师范学院的学业。我竞聘的岗位是小学英语老师的岗位，我之所以竞聘这个岗位，是因为我具有以下的五个优势：

一、我有一颗热爱教育事业的心。我明白老师的苦与累、平凡与无私。没有鲜花陪伴，没有掌声共鸣，没有丰厚的收入，没有豪华的享受，有的只是生活的繁忙，有的只是肩头沉甸甸的责任。但我无悔于自己的选择！我深深爱着老师这一行，用我的汗水，用我的智慧，用我这颗跳动的炽热的心！面对着一群天真得意的孩子，我揣摩着、尝试着，与他们真诚的交流着，就在这样的轨迹中演绎出一片灿烂晴空。

二、我有较为扎实的英语专业知识，自参加工作以来，我始终不忘学习，勤钻研，善考虑，多研究，不断地丰富自己、进步自己。由此我坚信我的专业知识对小学英语教学工作是完全可以胜任的。

三、我有丰富的教学理论经历。我深知英语老师在学校根本学科教学中的地位和作用，明确英语老师的职责、任务与标准，明白英语老师所应必备的素质和要求，悟出并理论过较好的方法和策略。

四、我有较强的工作才能。在教学工作中本着为学生效劳，把爱献给学生的信条，保持作为老师的言行和风度，踏实教学，关爱学生……经过这半年的学习和锻炼，我的课堂教学组织才能、对教材的'整体驾驭才能、对学生掌握知识的程度的判断分析才能及应变才能都有了很大的进步，完全能胜任英语教学工作。

五、我有较好的年龄优势。我正当青春年华，身体安康，精力旺盛，敬业精神强，可以全身心地投入到自己所热爱的工作中去。

假设我可以通过竞聘上岗，我打算从以下几个方面改进自己的教学工作，进步自己的教学程度：

1、做一个学习型、钻研型、专家型的老师。在工作中不断完善自我，充实自我；拓宽自己的知识面，使自己的教学再上一个新台阶。

2、努力培养学生的学习兴趣。结合英语科的特点和学生的实际情况，配合学校的校本教研，设计并开展丰富的英语理论活动，进一步拓展学生的视野，进步学生的英语素养，让每个学生都能学到“有用的英语”。

3、加强个人修养，练好根本功。

各位指导、评委老师们，给我一片天，我将以我的热情与进取、诚心与虚心、刻苦与勤奋为教育事业献上自己的微薄之力。

谢谢大家！

应聘发言稿 篇7

尊敬的评委们，大家好！

我是XXX，很荣幸能有机会参加这次班长应聘竞选活动，并向大家展示我的才华和能力。作为一名优秀的班长候选人，我将用这篇演讲稿为大家展示我作为班长的使命感、责任感和领导才能。

作为一名班长，我深深地理解班级领导者应该具备的使命感。班级是个大家庭，每个人都应该积极地为这个大家庭的凝聚力而努力。作为班长，我将发挥自己的作用，组织各种班级活动，增加同学们之间的交流与互动。我相信只有班级的凝聚力足够强大，才能共同进步，携手迎接挑战。

责任感是一名班长必备的品质。作为班级的领导者，我将在各项工作中肩负起自己的责任。我将与老师和班级干部密切合作，积极参与各项班级管理工作。我会认真负责地组织班级会议，及时传达老师的要求，关注同学们的问题和需求。同时，我将主动担当起班级的代表，为同学们争取权益，促进班级的团结和和谐。

作为班长，领导能力是至关重要的。作为一名领导者，我将激发同学们的潜力，并鼓励他们追求卓越。我将以身作则，做出正确的决策，并帮助解决同学们的困惑。在面对困难和挑战时，我将引导大家共同找到解决问题的方案，鼓励同学们克服自己的困难，实现个人的成长。

当然，与其他候选人一样，我也不是完美的，但我相信通过自己的努力和大家的支持，我一定能够成为一名出色的班长。我将时刻保持开放的心态，聆听同学们的意见和建议，不断改进自己，提升自己的领导能力。

尊敬的评委们，我相信自己的能力和潜力，相信我能成为一名优秀的班长。如果你们给我机会，我将以最大的热情和努力，履行班长的使命，为班级的发展和同学们的成长而努力。

应聘发言稿 篇8

各位老师，各位同学，各位朋友：

大家晚上好：

此时此刻，我站在这个演讲台上，心里很紧张，不是因为是否能讲得好，而是在座的各位，将来可能成为我的指导，可能是我的老板。

有一句话是说：“毕业等于失业。”是的，在学校，我们住学校的，吃父母的，生活无忧无虑，面临毕业，我们就面临要承受生存的考验。在当今这个就业形势非常严峻的今天，大学生对将来的生活很茫然，对找工作也充满了恐惧感，但是，不能因为害怕避而远之，今天，我们要讨论的就是：大学生就业的问题。

记得小时候，老师让我们谈理想，我们有的想当科学家，有的要当医生，有的要当老师，我们有远大的理想，但是现实是，随着年龄的长大，我们不得不意识到，并不是科学家合适你，你也不一定合适做老师或医生，每个人都要有适宜自己的职业。

此时此刻，我想给大家讲一个故事，这是发生在元朝初期的故事。一个风和日丽的'下午，一个年轻人跋山涉水，他走过居庸关，跨过蒙古草原，一直来到了正在关外带兵作战的成吉思汗的帐篷外，年轻人向卫兵说明来意后，卫兵仔细搜寻了他的身上是否是武器，发现没有，然后让他走进帐篷。成吉思汗见来人很有礼貌，询问之后才知道，原来这个年轻人是来投奔他的。这个年轻人叫做耶律楚才，是个契丹贵族，生长在燕京，也就是今天的北京，他的祖先耶律阿保机，是赫赫有名的辽国辽太祖。()经过这次见面，成吉思汗给他安排了一个职位，一个每天写会议纪要的书记官，偶尔也为蒙古贵族算算命，占卜占卜一下星相什么的。耶律楚才没有因为回绝，他欣然承受了这个工作，后来，他从一个小小的官做到宰相，而且一做宰相就是元朝的名宰相，为元朝的开展做出了宏大的奉献，也实现了自己的人生价值。

从这个故事当中，我意识到大学生找工作要从三个方面考虑，第一应该敢于主动去找工作，敢于主动去寻找时机就业；第二不要眼高手低，任何工作都需要持之以恒、工作是不分贵贱；第三，不要认为自己的起点高，就一定要从事高等的工作，放低自己才能找到适宜的。如今的竞争很剧烈，大学生有去洗脚有去做效劳员的，每一份工作都是一个时机，时机也不是到处都有。我们大学生要真正走出象牙塔，就要主动出击，主动寻找就业时机。有这样一个现象，有的大学生抱怨自己没有关系，抱怨父母不给安排好工作，在如今的社会，时机不是别人给的，而是自己去找的。每当时机降临的时候，我们不能眼高手低，也不要吃着碗里的，看着锅里的，任何工作我们都要任劳任怨，勤勤恳恳的坚持下去，总有一天，我们会得到社会的认可，用我们所写的知识，实现自己的价值。最后，我想借用李白的诗句与大家共勉：天生我材必有用，千金散尽还复来！祝愿大家在毕业之后可以人人找到好工作，人人都有辉煌的明天。

谢谢大家！

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